日創研の企業内マネジメントコーチング6か月プログラムのアンケートを紹介します。
◆企業内マネジメントコーチング6か月プログラムとは
日創研の企業内マネジメントコーチング6か月プログラムとは、自分で考え、前向きに物事を捉えられるような、積極的に行動できる人材を育てるためのセミナーです。
詳しくはこちらの記事をご覧ください。
https://ameblo.jp/nisouken-seminar/entry-12576704513.html
◆受講者の声
K様
グループワークと自身への落とし込みの研修が大変良かった。
O様
社員さんとの面談が良かった。
H様
自分自身の内観をすることができました。
K様
初めての経験でしたが、大変良かったです。
I様
今までの日創研で一番良かった。
T様
田舞富太郎講師、サポーターの皆さん、誠に有難うございました！非常に学び多き研修でした！
A様
色々な方と関わりを持てた。実習があり理解しやすかった。
K様
体験学習のコーチングは今までになく深く入りました。
I様
自分を成長させてくれる人々と出会えたから大変良かった。
Y様
ロープレが実践に早くつかえるからよかった。
O様
メンバー全員が120％の力を発揮したから大変良かった。
K様
コーチング技術だけではなくチームとの関わりや周りの人たちの関わりが大きかった。
O様
自己への気づきがたくさんあった。仲間との出会いが大変良かった。
T様
非常にわかりやすい内容でした。
K様
大変なことも多かったけど、人生においてとても成長出来る研修だった。
T様
チーム学習、学びが多かったです。まだしっくりこないことがあるが、これから実践で見付けます。
M様
自分が本当に変われたと実感しています。セッションを通して部下の変化を感じとれるようになりました。
H様
自分への気づきが深くなり、傾聴と承認・共感をすること。
K様
コーチング力、傾聴力が身につきました。わかりやすく講義して頂き、理解できました。
D様
グループで学んでいく研修で、すばらしい6ヶ月でした。
T様
自分と向き合えた。実習多く、実践で学べるので理解できた。
T様
勇気とやる気を頂けました。スキルの実践を考えると上手くいかなかった。
S様
自分がたどってきた所（巨大岩・ライフライン）大変良かった。
K様
できない事ができるようになりました。ふりかえりが多く学びやすかった。
N様
自分と向き合う事をさせてもらえた。聞くだけではなく、自分で体験する事が出来た。
T様
沢山の方々とラポールを築くことが出来た。
I様
コーチングについて深く学ぶことができた。会社で実践し少しづつ成果がでている。
Y様
今後の人生で生かしたい一番の講習となりました。実績でまだ疑問点はあるがトレーニングしていきます。
N様
コーチング研修を通してすばらしい体験ができた。実際の体験を通じてコーチングを経験できた。
K様
仲間に恵まれた。スキルが身についた。実生活、セッションで振り返ることが出来た。
O様
自社、自分にとって、本当に必要な内容だったから大変良かった。実習が多く、体感で学ぶ事ができたから良く理解できた。
T様
人と関われる研修であった。非常にカリキュラムが充実していた。
S様
コミュニケーションやあり方について考える機会を頂きました。
まだまだ本当に理解できたとは思えていない。学び続けないといけないと思う。
H様
結果を出せたので良かった。