福岡・久留米のぶっちゃけ社労士（主に会社側の視点で、労使間の建設的な信頼関係構築を目指し、企業の継続・繁栄のお手伝いをする、ぶっちゃけた相談ができる社労士）こと採用と労務管理の町医者 吉野正人です。
4月19日金曜日。私の場合、社労士として心がけていることがあります。自らの肩書を「採用と労務管理の町医者」と名乗ってるのには、理由があります。
顧問先へは、原則相談や依頼があった場合は、出来る限り顧問先を訪問することを心がけています。ネット社会の現在、メールやLINE、チャット等で対応した方が効率が良いと思いますが、あえて顧問先訪問を選ぶには理由があります。
日頃は、顧問先の相談内容に応じて、メールやチャット、LINE等で返答する場合があります。場合によっては、会話しながら対処案を説明する必要がある場合は、電話でする場合もあります。しかし「難しい」「複雑な」相談事は、実際に訪問して、顔を合わせて会話しながら一緒に考えて解決案を導きだす場合が多かったりします。
また一部の大手社労士事務所のような補助員に丸任せではなく、社労士自らが訪問し、一緒に考え、解決案を提案し、助言・指導する事に大きな意味があると思います。また採用・労務管理・労働トラブルから、労災保険・雇用保険・年金等幅広く横断して、一人に相談し総合的に対応できる点は、「総合病院」ではなく「町医者」としての強みだと思っています。
今後も、採用と労務管理の町医者として、地元中小企業の事業継続・発展に貢献したいと思います。
（労務管理セミナー案内）
5月24日金曜日 久留米にて自主開催・労務管理セミナー「第２９回 パワハラ防止・解決対応と実践「働き方改革関連法」対応セミナー」を行います。詳細は、下記リンク参照の上、参加願います。
※第２９回 パワハラ防止・解決対応と実践「働き方改革関連法」対応セミナー案内
※写真は、先日の夕食で、鶏のから揚げ・鶏皮ポン酢・ポテトサラダです。
以上、福岡・久留米のぶっちゃけ社労士（主に会社側の視点で、労使間の建設的な信頼関係構築を目指し、企業の継続・繁栄のお手伝いをする、ぶっちゃけた相談ができる社労士）こと採用・労務管理・労働トラブル対応の町医者 吉野でした。
※お問い合わせや相談したい時は、いつでも下記へ連絡願います。 福岡 久留米 採用と労務管理、労働トラブル対応の町医者 社会保険労務士 吉野正人 移動オフィス 090-2852-9529 （すぐつながります。）
メールアドレス naitya2000@gmail.com
ただし労働者側の相談も可能ですが、当事務所は会社側の相談が得意ですので、ご了承願います。 なお労働者の相談は、下記リンクの社会保険労務士をオススメします。
