昼食レク

今の施設では月に１回、外食レクをしています。

今日は「おそばを食べる」で、レストランとかのそばではなく、蕎麦屋のそば。車に乗っていってきました。（お店の名前は・・・場所バレしてしまうので、今回は秘密。）

注文したのは、天もりざるそば。

注文して、２・３分後に出てくる速さ。

蕎麦にも腰があって、美味しかったです。久しぶりに食べた「海苔の天ぷら」も懐かしい感じがして、良かったです。個人的にはおそばを食べた後の蕎麦湯がもう少し濃ゆいものを出してほしかったかな。食べログでは「濃厚な蕎麦湯」って書いている人もいたけど、濃さは感じなかったなぁ。一緒に食べた利用者さんも「（蕎麦湯が）さらっとしていますね」との評価。一度うまい蕎麦湯を知ってしまった自分としては、もっと濃厚な蕎麦湯が欲しかったです。

もっとも、新型コロナの影響でお客さんは少なめ。

相対的に茹で上げる蕎麦の量も少なくなれば、蕎麦湯の濃さも変わってくるものなのかな？

順番が前後したけど、お蕎麦屋さんに行くときと帰りは、公園の中をスルー。

スルーと言いながらも桜がきれいで、思わず写真を撮っちゃいました。

　

来月の昼食レクは・・・どうなるかなぁ？

内容と場所にもよるけど、利用者さんがどんなものに関心を示すか、いつも興味を持ちながら意見を聞いています。また美味しいところに行きたいな♪

完売御礼

毎週水曜日は、カレーの日。

カレーショップに関わらない人もいるけど、１週間の中で利用者さんが一番多く通所する日。中にはカレーショップの日だけ通所する利用者さんもおり、うちの中では一番「仕事をしている」という感じになれる日。もちろん特養の清掃や公園清掃も受託しているから仕事には変わりないけど、カレーショップは利用者さんと一緒に作り上げている感じがあります。

で、今日は全体を見ながらの仕事。

いつもなら施設長がいるけど、今日は他の仕事が忙しいので、始まる前の準備だけ参加。その後は事務所に戻っての仕事で、ショップの中には常勤は自分しかいなかったので、自分がミーティングをすることに。正直「えっ、俺？」って感じだったけど、やらないと進まないのでもちろんやりました。さらに今日は厨房専従ではなく、全体に関わりながらやることに。電話の注文も受けたし、オーダーの交通整理や手が足りないところのサポートに入るなど、今日は全面的な行動に。販売終了後には普段関わらない担当の反省会もすることに。とにかく今日は、色々やりました。

カレーの方は、おかげさまで完売御礼。といっても、全体で１００食強。

週２回の販売なので規模としては大きくなく、決して商売繁盛というわけではありません。それでも利用者さんの社会とのかかわりの場にもなっているし、売れることに満足感を持っている利用者さんもいるので、貴重な時間です。先週も完売をしましたが、それは商品として売るには厳しいくらいだったから。そういったものは賄いになるけど、今日はそれすらも残らず完売。利用者さんも自分たちで食事を調達することに。

ここ最近「完売」というのが多いです。

明日の木曜日はカレー弁当のみの販売だけど、これも３週連続で完売。完売できるのはありがたいこと。もちろん営業日数を増やしたりすればまた違うのかもしれませんが、利用者さんへの負担も考えなければいけないので、すぐに営業日を増やすことはありません。地道に週２回の販売をコツコツ積み上げていくだけです。ただ来週分の食数は、ちょっと考えた方がいいかも。これも週末に利用者さん主体で行う「カレー会議」で決めるから、その様子を見守りながら提案もしていこうかな。（あ、まだ３か月も経っていないんだっけ。すっげーペースを上げているような気がする。もう少し、セーブしないと。）

１日、外で

今日は１日、施設の外に出ての作業。

午前中は特養の清掃。本当は今日から独り立ちをする予定だったけど、先週から独り立ち。先週は心の準備ができていなかったから「えーっ、マジすっか？」って感じで車を運転して特養へ行くことに。でも今日はちゃんと心構えができていたから、何の問題もなく行きました。大まかな流れは理解できているのでそれをすればいいし、あと利用者さんの対応でちょっとわからないところもあるので、その辺は他の職員に聞いてみればいいのかなぁ・・・程度に考えています。

午後は公園清掃。実はこっちの方がまだ準備できていない感じ。

何しろ公園清掃に行くのは今日が２回目。前回初めて施設長と一緒に行って、２回目から自分一人でって・・・こっちの方がよっぽど心の準備ができていません。公園への道順も曖昧な感じだし、「こんなんでいいかなぁ・・・」と迷いながらの感じ。自分よりも利用者さんの方がよっぽど詳しいです。清掃が終わって帰るときはいつもの道順と違う道で帰ったことで「Ｍｉｔａｋｅさん、道違うよ」と言われましたし。まぁ最終的に施設に戻れればいいんですけどね。

１日外の作業は、社会人１年目の時以来。

最初の職場は完全に授産作業（今はあんまり言いませんよね）がメインだったので、１日外ということも普通にあったのですが、それ以降の職場は日中活動やレク、あと相談支援で外回りとかがあったくらいでしたね。今の職場はＢ型としての仕事が中心ですが、近いうちに相談支援へ自分はシフトしていく方向に。だから１日外で作業をするというのはこれからは少なくなるでしょうね。もっとも、相談支援にシフトしても週１回は必ずＢ型に入るでしょうし、人がいなければ自分も作業に出ることになりますからね。でもこうやって利用者さんと関われることが自分にとっては心地よくも感じているので、多分今の働き方の方が自分に合っているのかもしれません。

経過観察

先週は精神科の通院でしたが、今日は内科の通院。

予定では来週行くつもりでしたが、薬が今日でなくなるものがあったので行くことにしました。行くついでに、検診結果も持参して。

先日受けた健康診断の結果、郵送で自宅に到着。

てっきり職場を通じて受け取るものと思っていたから、到着した時には「あ、もう来たの？」って感じ。封を開けて中を確認すると・・・うん、予想通り。十分にメタボリックなことは言われなくても承知しています。あと、療養＆求職期間中で肥えたことも確認。さらに血圧・脂質・尿酸のＥ判定（治療中）は申告の通り。一応、検査的にはやや基準外値ということですが。

その結果をもって、先生のところへ。

脂質異常症についてはこの前新しい薬に切り替えたばかり。まだ効果のほどを確認するにはどうなのかなぁと思っていたけど、結論から言えば「いいんじゃないですかね」とのこと。自分の場合、総コレステロール値は正常範囲で、中性脂肪が高値になるパターン。結果でも総コレステロールは範囲内だったけど、中性脂肪はやや基準より高値。善玉・悪玉コレステロールもちょっと基準外。ちなみに、肝機能も毎年やや基準外が続いているけど、先生からは「これくらいなら、問題ないよ」と診断を受けていました。

そして先生は総じて一言。

この検査基準値、厳しすぎるから。

全体を通しての結論としても、このまま様子見ましょうとのことに。

まぁ毎月先生のところに行っているから、何かあればすぐ検査するし、常に健康管理を受けているから大丈夫なんでしょうね。自分から「採血した方がいいですかね？」と聞けば「じゃ、やっておく？」と普通に検査してくれますからね。自分のホームドクターになって、先生との付き合いも長くなりましたね。ちなみにこの後、薬局でも検診結果を報告することに。「基準値、厳しいねぇ、Ｅ判定になっちゃうの？」と驚いていたけど、見解は先生と同じ。新しい薬でちゃんとコントロールできるいるから、このまま継続で大丈夫とのこと。治療方針に変わりはなく、そのまま経過観察です。

自宅に帰ると、市役所からハガキが。

内容は「風しんの抗体検査はお済みですか？とのこと。クーポン券の有効期限が１年間延長されたとのこと。あ、そうなんだと思ったのと同時に、クーポン券なんか届いたっけ、て感じ。それも自分だけでなく、兄貴にも同様のハガキが送られていました。うーん、兄弟そろって市からクーポン券なんて届いた記憶が全くないんですけどね。だからもう一度クーポン券を再発行てもらうことになるけど、もうちょっと早くハガキが届いていれば、先生のところに予約して一緒に検査を受けられたのに。まぁいずれにしろクーポン券がなければ話は進まないので市に問い合わせることから。別に先生のところには予約は不要かなって思っているけど、来月の診察の前に検査をしておいて、結果が出たころに本診察を受ければいいかな。無料で受けられるものは、受けておく方がいいですしね。

でもねぇ・・・なんか昔に、抗体検査と風しんの予防接種を受けたような気が。

不特定多数の人が出入りするところで仕事をするからと思って、なんかのきっかけでやったような気がするんだけどなぁ・・・まぁその記憶も曖昧だから、この際やった方がいいですね。

ピアの力

ピア（peer）；（年齢・地位・能力などが）同等の者、同僚、同輩、仲間

説明から入りましたが、利用者さん同士でこんな会話が。

自分が食器を洗っているときに、ある利用者さんが別の利用者さんに相談をすることに。

内容は薬の使用期限がどれくらいなのかということ。でも話はそこで終わらず、そのあとのことも。病院に行った方がいいのか、もし薬をもらえなかったらどうしたらいいのか、自分の気持ちをうまく伝えられない・・・最後には自分は入院した方がいいのだろうか、など。

利用者さんと距離が離れていたので、初めのうちは聞き耳を立てていた自分。

で、話の内容がディープになり始めたころに、利用者さんの近くに行くことに。ただこの段階では介入はしないで、見守っている自分。しばらく成り行きを見ていました。

すると相談を受けていた利用者さんが、自分にアイコンタクト。

その段階で自分も話に入ることに。でも積極的に介入することはせずに、あくまで利用者さん同士の流れを見守りながら、要所要所でさりげなく助言をした自分。利用者さん同士の相談は長くなりましたが、無事に話がまとまり、相談した利用者さんは「相談できてよかったです」と納得できることに。

その後相談を受けた利用者さんには、自分がフォローアップ。

これ、ピアカウンセリングとまでは言えないものの、１つのピアサポートの形だったと思います。フォローアップは相談を受けた利用者さんもいろんな感情を持ち越さないように、対応の方法が良かったことや、もしうまくいかない時や自分で無理だなと思った時の対応についても助言。相談を受けた利用者さんは、環境的に人がいなかったことや、自分（職員）が近くにいるから安心して話をすることができたとのこと。

相談は対職員になることがほとんどですが、利用者さん同士の相談も１つの形。

専門的なことは当然対応することができるけど、利用者さん同士でなければ成り立たない話もあります。例えば病気のこと。自分はたまたま精神疾患を患っているけど、普通の職員は病気や障害を持っていることはあまりありません。そうなった時、病気や障害を持っていない職員の言葉よりも、自分と同じ境遇である利用者さんの言葉の方が重みを増すことがあります。基本的に職員は当事者ではない（当事者職員や当事者相談員は別になりますが）ので、障害のことを１００％理解しているとまでは言い切れないと思います。しかし同じ利用者さん同士であれば、ここにきている目的や治療を受けている過程はもちろん、同じ目線・同じ立場で話をしているので、時には職員の話より説得力のある話ができるとも言えます。どんなに勉強をしても、どんなに経験を積んでも、当事者の話に勝るものはありません。だって、それは生の声だから。

ただ、トレーニングを受けていない人が抱えてしまうのは、相談を受けた側の負担も大きいので、そこに自分が介入してサポートをしました。でもよく話を聞いて対応していたと思いました。相談を受けていた利用者さんも、過去は色々と大変な様子だったことをケース資料から知っていたので、その背景を持ちながら自分の経験をもとに話せることは利用者さんにとっても成長の１つであり、そこは大きく評価しました。あと、自分で抱えきれなくなった時に逃げることの必要性も話をしました。これは以前の職場でピアカウンセラーの人に「逃げることも大事な技術」と教えてもらったので、そのことも話しました。

今までの職場でこういう光景はなかったので、なんか貴重なものを見た気がします。

自分の力が及ばないところがあることを実感したのと合わせて、ピアの力の大きさも実感した１コマでした。

薬は飲んだ方がいい

定期通院で、夕方に精神科へ。先生とお話をしてきました。

先生との付き合いは、かれこれ１５年ぐらい。

通院しているクリニックはてんかんの治療に力を入れているけど、自分はてんかんではありません。ただ、受診のきっかけはてんかんの鑑別診断でした。

自分のプロフィールにも書いていますが、最初の診断は「てんかんの疑い」でした。ただその診断をしたのは内科で、特に専門医が診察したわけではありませんでした。自分の中ではてんかんを疑っていなかったので、この時は人生のどん底に落とされた状態でした。精神的にもかなり参った状態になっていたので、一度別の精神科クリニックに紹介を書いてもらい受診をしたのですが、その時は先生にいい印象を持てずに、通うのをやめてしまいました。

ただ母親はてんかんの診断に疑問を持っており、色々と調べていました。

するとてんかんの診察・治療に力を入れているクリニックがあり、母親が主導の形でクリニックに行くことになりました。それが、今のクリニックです。詳しく問診をして、脳波検査をして、最終的にはてんかんではなくパニック障害と診断したのが、今の先生です。先生は長くてんかん治療に携わっていて、てんかんの専門医でもあります。でも物腰は柔らかく、自分の話をしっかりと聞いてもらえることで次第に先生の診断を受け入れられるようになり、今では何かあったときは一番に相談をしています。長年の関係が構築されたから抑うつの時にストップがかけられた時も最終的には先生の意見に従い、入院も最終的には先生の助言ですることを決めました。通院の間隔も先生の判断でいつも決めていて、最初のころは２週間に１回、体調が悪くなった最近では１週間に１回のペースで受診することもありました。ただ安定しているときは月に１回で、今はそのペース。とりあえず、安定といえるかもしれません。

ここ最近の先生との話題は、やはり仕事。

今は順調にこなしているけど、仕事の強度が強くなった時に対処できるかが心配であることや、自分ではそんなに意識はしていないけど周りから「あまり無理をしないでね」と言われている現状に自分はどう対処していくかということ。そんなに無理をしているわけでもないし、自分でもかかり気味にならないように意識はしているけど、周囲からそういわれるのはそう見られているのかなと感じ、どうすればいいのだろうかということを相談しました。先生からは「そんなに出しているわけじゃないと思うけど、８割ぐらいでいいんじゃないかな。あんまりできちゃうと、あとでまた大変になってきちゃうからね。」と、自分のことをよくわかっての助言。心がけだけはいつもしているけど、実際にペースを上げないようにすることを継続できるかが悩みどころです。

あと、来月の中旬に利用者さんの宿泊旅行に行く予定（今の状況で本当に行けるのかは疑問だけど・・・）だけど、そこでは睡眠導入剤（マイスリー）を飲まないで対応してみようかと相談。すると理由を聞いたうえで先生は「飲んだ方がいい」とのこと。普段と環境が変わる場だからこそ、いつも通りに飲んだ方がいいし、安心感にもなるとのこと。うん、先生の話に納得。服薬は普段通りにする方針を決めました。

次の通院は、１か月後。

金曜は夜間診察も行っているのでそれでもいいかなぁって思っているけど、今のところは土曜日の診察も大丈夫みたい。基本的に都合が悪くなければ先生の都合に合わせて受診。体調があまりに悪いと予約外受診をすることもあるけど、今まででは２・３回くらい。一昨年は予約外受診をすることがあったけど、去年はなし。仕事を辞めたことが安定になったわけで、トータルでは判断としてよかったのかもしれません。処方されている薬、やっぱりちゃんと飲んだ方がいいですね。

世間知らず

仕事帰りに、明日の昼食材料を買いに行くことに。

もちろん仕事の時間に行ってもいいんだけど、明日一緒に担当する職員の人と材料の打ち合わせをしたことで、少しでも安いところで食材をそろえることとなり、ネットのチラシを見て買うことにしました。

なので、今日はいつもよりも早く退勤。

チラシを見たスーパーに行き、お目当てのものを購入。あわせて主菜の材料である豚肉も買ったけど、レジを通して会計をしたところで、自分が思っていた以上の金額になり、ちょっと焦ることに。今の職場は食事提供加算をとっていないうえでリーズナブルに昼食が食べられるので、材料費はとても限られた状態。いくら主菜の金額といえども、何となく「これはまずいよなぁ・・・」と感じた自分は、別のスーパーで豚肉を見てみることに。

すると、最初のスーパーに比べ２０円近く安く売っていました。

分量もちょうどまかなえたので、ここで豚肉を購入。そしてすでに買ってしまった豚肉は・・・また最初のスーパーに戻って返金をしてもらうことに。

これって、モノの相場がわかっていないんですよね。

あと、金銭感覚の問題？多分自分が使ったりするものであればあんまり意識はしないのかなと思うけど、仕事のことになると話は別。自分のお金ではなく人のお金で買うので、意識しないわけにはいきません。ひょっとしたら最初のスーパーで買った豚肉も決して高くはなかったのかもしれないけど、そういうことも普段から買い物をしていれば大まかな相場はわかると思うし、底値も経験的に理解できるんですよね。休みの日に一緒に買い物には行くけど、「いくらで売っているか」というところには目が行っていない証拠。もっと経験を積まないといけませんね。

カレー屋さん＆常用就職支度手当

毎週火・水はカレーの日。

今までは利用者さんと一緒に下ごしらえとかをしていたけど、先々週あたりから職員がすることに内容が徐々にシフト。先週はタイカレー作りをして、今週はカレーそのものの仕込みをすることに。

いつもは別の職員さんがしている仕事を、今日は自分がすることに。

たまたまその職員さんがお休みになったこともあって、その仕事を自分が担う形に。大きく分けると、玉ねぎ炒めとルー系のカレー仕込み。玉ねぎは３種類のカレー分の玉ねぎを何回かに分けてあめ色になるまで炒める作業。最初の方はフライパンを普通に煽っていたけど、後の方になると煽るためにフライパンを持ち上げることができなくなって、反対の手で煽る状態。「こんなに大変なのね・・・」と思いながら玉ねぎと格闘。ある程度終わったところで施設長が来て「あ、だいぶ格闘しましたね」と一言。コンロの周りには・・・ハイ、玉ねぎが散っています。最近は自宅で料理をしていませんが、鍋を煽ったときに飛び散るのは気にしていなかった自分。でも傍から見ると結構飛んでいたみたいです。まぁ後で掃除をしたし、あまり気にしていたら玉ねぎがどんどん焦げていってしまうので、本当に格闘ですね。

玉ねぎの後は、ルーの味付け。

基本的には利用者さんが分量表を見ながら調合したスパイス類を入れるだけなのですが、中には自分が調節するものも。分量表通りに調合してあれば心配ないのですが、自分が調節するのは、正直怖い。だってお店の味に直結しちゃうし、そこまでの責任を・・・と言っていられなかったので、仕方なく味付け。塩・こしょうの分量も一応書いてあるけど、最終的には「様子を見て」とのこと。ハイ、その「様子を見て」って・・・そんなに様子、わかっていませんって！

と言いながらも、塩・こしょうを入れる自分。

塩はわかりやすかったけど、こしょうの調節が正直難しい。で、入れようと思ったら・・・あ、いきなり入りすぎちゃったかも。すかさずお鍋をかき回して様子を見ることに。もうこの時点でこしょうの分量が見当つかない状態。だから・・・何となくで調節。念のため、味も確認・・・うん、こしょう臭くないから、大丈夫かな。

そんな感じで何とか仕込みを終えた自分。

明日は明日でまた温めなおすのと、最後の仕上げ。もしかしたら、またタイカレーを作るのかな。タイカレーを作るのも結構格闘するし、施設長からは「これをやりながら利用者さんの様子も見てね・・・」って言われるし。ウン、まだそこまで段取り良くないし、今日初めてやったし、まだまだですよ、自分。

あと一応、自分「相談支援専門員」なんですけど・・・カレーを作る相談支援専門員ですかね、ハイ。（小声）

仕事を終え自宅に帰ると、ハローワークから郵便物が。それも簡易書留で。

大体中身は想像できましたが・・・ハイ、常用就職支度手当の支給決定でした。正直もう少し早く支給されるかなって思っていたけど、１か月ちょっとかかりましたね。で金額は・・・ん？自分が計算していたよりも多いぞ。ちょっと疑問。

以前にもちょっとだけ書きましたが、常用就職支度手当の支給には色々と条件がありますが、その条件はクリアしています。クリアした場合いくらもらえるのかというのですが、これは計算式が決まっていて『支給残日数×４０％×基本手当日額』で計算されます。自分も調べて間違えに気づいたのですが、４０％（４割）の計算は「支給残日数」の４０％で、基本手当日額の４０％ではありません。ただし支給残日数が９０日以上ある場合は３６日分の、４５日未満の場合は１８日分の基本手当日額の支給になります。

ここまではハローワークの雇用保険説明会で渡されるハンドブックに書かれているのですが、実は１つだけ「例外」があったみたいです。それは「所定給付日数が２７０日以上の人」は上記の計算式にあてはめず、「基本手当日額×３６日」で計算するとのことです。「所定給付日数」とはその人が基本手当を受け取ることができる日数のことで、その日数は離職の理由や障害などの理由による「就職困難者」などで変わってきます。自分の場合、所定給付日数が３００日だったので、支給残日数に関わらずこの計算が適用されたみたいです。

なので、自分が計算した額よりも多かったわけですね。

こうやって調べてみると、知らなかったことが結構ありますね。あと「正当な離職の理由」も色々調べると「こういう場合もそうなんだ」って改めて知ることもできました。以前もちょっと書きましたが、自分のように精神疾患を患い退職の選択肢が出たときは、できるだけ手帳を取得すると、その後が負担なく仕事探しや再就職ができるような気がします。使える制度は有効に活用することが大事ですね。

穴、２か所

世間がコロナウイルスで騒がれている中、わざわざ都心まで行く自分。

不要不急の外出は控えたいのであまり行きたくなかったけど、行かないわけにもいかないので・・・

今日は健康診断。事業所は郊外なのに、検診は都心。

たしか最初の職場でもそうだったな。当時は「政管健保」だったから色々あったのかもしれないけど、今となってはどこで受けても自由。まぁ何らかのメリットやつながりがあったのだから、都心のクリニックにお願いしたのだと思います。それでも、入職したばっかりで検診を受けさせてもらえるだけ、有難いのかも。

４０歳を過ぎたので、検診は一般検診に。

一通りの検診をやることになっているけど、今までとちょっと違うのは胃の検査。今までの事業所の胃の検診はバリウムを飲んでいたけど、今回の事業所は胃カメラを飲むことに。どちらも同じ胃の検査なので問題はないけど、久しぶりに胃カメラを飲むのでやや緊張していました。

クリニックに到着して検査着に着替え、検診項目をこなしていく自分。

１つ終わるたびに待合所で待っていると、心の準備が整っていないうちに、「次は内視鏡の検査ですね」と一言。えっ、こんなに早いの、ってちょっと思ってしまいました。検査前に胃の中をきれいにする液体を飲みながら、看護師さんの問診。その後準備ができると内視鏡室に案内され、血液を採ることに。いつも左腕で採血をしているのでいつも通りに左腕をまくり、駆血帯

をまかれたけど・・・うーん、看護師さんの反応が悪い。なかなか血管を見つけるのに苦労する腕であることは十分承知だけど、どうやら見つけられていないみたい。何度も確認するけど、看護師さんも半信半疑の様子。「あぁ、ダメかな」と思ったけど、看護師さんがそのままトライ。針を刺して…って、ずいぶん深く刺していることが何となくわかる自分。これ、ダメだろうな・・・・ハイ、空振りでした。

看護師さんだけでなく、内視鏡の検査をする先生も、どこから血をとれるか探す状態。

で、最終的に取ったのは、ここ。

ハイ、痛いことで有名な、手の甲です。

痛いということをわかっていたので覚悟をしていたのですが・・・やっぱり、痛かったです。「痛くないですか？」と聞かれたときに思わず「ちょっとだけ痛いです」と言ってしまいましたから。そのあとに看護師さんから「よく（血液が）出てきていますからね」と言われたけど・・・これって励まし？？？

ただ、この痛みのことが気になってたためか、採血したルートを確保したまま、鎮静剤が投与。で看護師さんから声をかけられた時には、すでに胃カメラの検査は終了。ホント、胃カメラの検査のこと、全く覚えていませんでした。のどに麻酔でキシロカインを噴霧され、マウスピースをはめながら手の甲から採血をしているということまではわかっていたのですが、その後のことは全く記憶なし。本当に鎮静させたんですね。声をかけられた時もなんだかボーっとしている感じで、休養室で３０分ぐらい休んでいました。周りの人が起こされて出ていくのを感じていた自分は「しばらくずっとここにいたいなぁ・・・・」なんて思っていましたが、案の定３０分後には看護師さんに呼び起されて普通の待合室へ。「お水を飲んでください」とも言われたので飲んでみると、のどの麻酔は切れている模様。その後再び看護師さんからは検査結果が伝えられることに。今回の検査、胃は異常なしとのこと。組織検査も行わなかったとのことで、一安心。

体には２か所穴をあけられてしまいましたが、胃カメラは全く苦痛ではありませんでした。

多分、今までの検診の中で一番精神的に楽な検診だったかもしれません。バリウムを飲んだ後の下剤で気にすることもないし、ある程度余裕がありながらの検診だったので、全体としては良かったのかな。まぁだけど、自分のかかりつけのクリニックの看護師さんは太い自分の腕から一発で採血する場所を見つけて採血できるから、採血の腕はもう少し上げてほしいかな。それさえできれば、ちょっと遠いけど来年も同じクリニックで検診を受けてもいいかな。

まだそんなに経っていないんだけどな

今月の担当シフトを見ると・・・あぁ、もう一人立ちなのね。

まだそんなに行ってない特養清掃や公園清掃、今月の中頃からは自分一人で利用者さんを連れていくことになっているみたいです。多分、自分よりも利用者さんの方が慣れているはずなので、もしかしたら利用者さんに聞きながら仕事をするような気もします。

そして、しっかり残業も。

来月の宿泊旅行の行先も決まったので、さらに細かいプラン作りをすることに。もちろん宿にも連絡をして予約を入れて・・・あ、予約の窓口は自分になるのか。

周りの職員さんからも「もう何年もいるみたい」なんて言われていますが・・・まだ、１か月半。

初めて入職した職場で１か月半が経った頃って何をしていたかな。前の職場は例外として、まず利用者さんのことを知るところから始まったよな。特に生活介護だったときは介助の仕方とかを覚えていったし、もちろん仕事を覚えることもやっていました。まぁ社会人になりたてのころと比べてしまうことは一概にできませんが、そんなにハイペースでやることはしなかったですね。多分、残業も。

きっと前がかなりハードだったから、ちょっとだけ感覚がマヒしちゃっているのかな。

またはなんだかんだ言いながらの経験があるから、多少のことでは動じなくなってしまったのかも。普通に利用者さんからの電話をとって助言もしているし、理事さんや監事さんに電話をして理事会の日程調整もしているし。

うん、やっぱりハイペースだ。ちょっとペースを落とさないと。

とはいえ、宿泊旅行の準備は時間的な余裕がないため、きっと今週はもう何日か残業をするかな。オーバーペースにならないようにしないといけません、ハイ。