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めいと申します
東京郊外で世帯年収800万の
暮らしをしています。
(手取り年収670万)
夫と5歳の娘+3歳の息子の
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夫と5歳の娘+3歳の息子の
4人家族の家計簿など公開中
どうぞよろしくお願いします
家計管理関連記事
当ブログへお越し頂き
ありがとうございます
めいです
最近、やたら夫が
けーぴーわいだか
けーぴーあい?
って横文字使ってくるので
K 空気
P ぱんつ
Y 読めない
とか文字あててみたり
(↑アラサー世代ならわかるはずw)
ファスナーがどうした(それはYKK)
と思いながら過ごしつつ
調べてみると
ふむ、、、
よくわかりませんでした。
とりあえず業務やプロジェクトの
進捗度のことを
かっこよく?インテリっぽく?
言ってる横文字かなと理解しときます。(適当)
それはさておき
我が家のご主人、夫様。
彼は毎日在宅で仕事をしており
☑️出社は2〜3ヶ月に1回のみ
☑️勤務時間は9:30〜18:30
☑️繁忙具合はプロジェクト次第のSE
こんな具合です。
ただし、子供の保育園送りもお迎えも
わたしが担当です。
一時期は送り迎えやっててくれたんですが
半年でギブアップ。
てかギブアップってなに?
と思いつつ
仕事を頑張りたい夫を尊重して
仕事に比重を置けるよう
配慮したまでです。
それはいいとして←
18時過ぎに帰宅し
19時前に夕飯を取るのですが
夫は夕飯の時間に合わせて
ビールをプシュっと開けて
食卓に着きます。
そこでわたしは
定時は18:30だし
仕事終わったのか〜
と思います。
ビール開けてるしね。
ところが
夕飯を終えて片付けやら
お風呂の支度やら
明日の保育園の支度やらしている
ここで手を借りたい!という
タイミングで
リビングから消えるホラー
どこに行ったかと思えば
また自室戻って
仕事をしていました
えっ仕事終わってなかったの?
ビール飲んでたじゃん。
と聞くと
頭使わない単純作業だけ残ってるから
(仕事は残ってるけどビールくらいは飲める)
WHY
そんなわけで大して
家事育児を
夫と分担することができないまま
一日が終わるわけです
言いたいことは色々あるんですけども。
家で仕事をしている
そのあなたの仕事こそ
わたしに対して
本日の業務量、達成度=KPIを示す必要が
あるのではないでしょうか?
在宅で仕事する以上
わたしは夫の仕事量のKPIを
知る権利をもっているのでは
ないでしょうか?
と思うんです。
最後に
KPIの使い方があっているかは謎です。
人生ではじめて使ってみました←
それではまた〜
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