電通鬼十則

電通「鬼十則」

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電通4代目社長、吉田秀雄氏により1951年につくられた、電通社員の行動規範を現したものだと著書で紹介されています。就職ランキングで毎年上位に位置する電通ですが、就職希望者はこの規範の存在を知っているんでしょうか。この規範に共感して就職を希望する学生が殺到しているとしたら電通の将来は安泰なのでしょう。こんど学生に聞いてみたいと思います。

仕事に取り組む姿勢が簡潔に書かれてありますが、どれもすばらしく、思わず襟を正して読んでしまいます。例えば、会社説明会で社長がこのような行動規範を語ればすばらしい学生が入社してくれるかもしれません。

1.仕事は自ら創るべきで、与えられるべきでない。

2.仕事とは、先手先手と働き掛けていくことで、受け身でやるものではない。

3.大きな仕事と取り組め、小さな仕事はおのれを小さくする。

4.難しい仕事を狙え、そしてこれを成し遂げるところに進歩がある。

5.取り組んだら放すな、殺されても放すな、目的完遂までは……。

6.周囲を引きずり回せ、引きずるのと引きずられるのとでは、永い間に天地のひらきができる。

7.計画を持て、長期の計画を持っていれば、忍耐と工夫と、そして正しい努力と希望が生まれる。

8.自信を持て、自信がないから君の仕事には、迫力も粘りも、そして厚味すらがない。

9.頭は常に全回転、八方に気を配って、一分の隙もあってはならぬ、サービスとはそのようなものだ。

10.摩擦を怖れるな、摩擦は進歩の母、積極の肥料だ、でないと君は卑屈未練になる。

今日もお付き合いくださいましてありがとうございました。

採用コンサルタント　田中謙二

亀戸餃子

メニューは餃子と飲み物だけ

亀戸餃子

テーブルにつくと勝手に餃子が出てくる

1皿5個入で250円

客単価平均1000円、30席、10回転と仮定して

日商30万円か　月商だと900万円

しかも焼いて出すだけ

さらにお持ち帰りもやっている

味は、これがけっこう　甘みがあってハマル

地元ではけっこうな有名店

和辛子と餃子がよく合う

仕事途中のためビールが飲めず残念

10皿くらいはかるーくいけちゃいます。亀戸駅北口、徒歩3分です。

求人倍率4.22倍

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リクルート発表の08年春の大卒求人倍率は、従業員1000人未満の中堅中小企業に限っていえば4.22倍だそうです。ちょっと異常ですね。いくら大手志向とはいえこれでは人手不足倒産の中小企業がでても不思議ではないです。全体の求人倍率が2.14倍でじつに５年連続上昇だそうです。この時期に７割の企業が内々定を出したとの調査結果も発表されましたし、これでは内々定もらえていない学生さんに焦るなと言っても焦りますよね。

就職活動は誰もが手探り状態です。迷いの連続です。採用する立場から言えば、ネームバリュー、企業規模、待遇といったうわべのことだけで就活すると道を誤ることが多いですよ。なぜ、この会社へ入りたいのか、入ってなにがやりたいのか。じっくり考えて応募して欲しいものです。

今日もお付き合いくださいましてありがとうございました。

採用コンサルタント　田中謙二