ワクワク様です😀
先日、タコハイ🐙に行き
店長と今後のことを話にいきました！
昼の2時ごろに行きましたが💦
満員御礼でした🈵
お客様と話すスタッフたち。
また距離感。
働くスタッフはみんな20歳〜23歳。
活気ありまくりで繁盛店の匂いが👃
お店の代表が私たちから店長へ。
22歳で社長に！
夢がありますね☺️
ワクワク様です😀
日本人はマネーリテラシーが低い？
そりゃそうです💦
一番大切なお金の話。
学校で習ってきてませんから💦
今は義務教育みたいですが、、、
Fareでも今年度より、マネーリテラシーの話。
新卒から。
社保と国民年金の違い。
イデコや新ニーサとは？
私もまだまだ勉強中。
でも少しでもみんなに伝えていきたい。
明日の会議では第三弾のお話です。
ワクワク様です😀
老眼がかなり進み💦
苦戦しております💦
昨夜は夜中に無理やり起きて
オリンピックを決めるサッカー！！
日本にはなぜ、ハーフの選手が多いのか？
逆に韓国はいない、、、
とか考えてましたが
お気に入りは！！
藤田ジェエルチマ選手！！
めちゃくちゃいいボランチ😭
あれだけ顔出して、叩いて、ワンタッチを
繰り返し、スルーパスも狙える。
めちゃくちゃいい！
今朝の面談！
今日は大御所ばかり💦
でも楽しい😀
会社＝社長
まぁ、普通はこう。
特に中小企業は間違いなくそう。
株全部持ってますし、、、
でも中小企業なんですが
会社＝社長は嫌で。
Fareという象徴があって
そこにスタッフと同じ土俵に私もいる。
だから会社＝社長じゃない。
みんなと同じように会社をよくしていく。
理想は会社は個人(社長)のものではなく
地域、お客様、お取引様、スタッフ。
たくさんの人を幸せにするもの。
私が幸せになるものではありません。
上場企業であれば社長がダメなら
すぐに更迭される。
そんなマインド中小企業にも
当てはめていきたい。
さぁ、ご飯食べて
ラスボスに備えます☺️
ワクワク様です☺️
今日はFareの創業日。
59年前に横須賀に一号店を出した日。
いまだにその店舗はあります！
若い時に親戚に譲ったみたいですが💦
Googleで行ってみた！
59年間。
お客様、お取引先様、そしてスタッフの皆さん。
沢山のサポートのお陰で59年目に突入しました👏
私の代で70年をまず目指します！！
ワクワク様です☺️
人間性高めるセミナーでよく聞いた言葉。
お金は入口よりも出口が大切。
ようはどう稼ぐかではなく
そのお金をどう使うか？
確かに！！
私はセブンのツナおにぎりは大好きですが
大谷翔平が一番好きです😊
彼は24億盗まれても
顔色一つ変えずに最高のプレーを提供して
稼いだお金は山ほどでも
お金の出口を常に考えてる。
なかなか出来ません💦
小学校に6万個グローブ送ったり
能登半島で義援金を送ったり
また背番号を譲ってくれた選手には
奥さんにポルシェをプレゼントしたり。
最近は、マットレスも寄贈したり
お金あるから。
じゃなくて
この人はお金なくてもやってる。
人間性。
本当に頭が下がります💦
自分の人間性を磨かなくては💦
本当に与えることの素晴らしさ。
また見返りを求めない人間性。
素晴らしい😭
ワクワク様です☺️
先日は、若い世代から学び。
不動産の社長28才。
ベンツのトップ営業マン29才。
二人して抜けてる気がしますが笑
とんでもない業績を叩き出してます。
不動産が欲しい。
ベンツが欲しい笑
お互い補たようで良かった笑
ワクワク様です☺️
今日もスタッフ面談。
たくさんの相談や方向性の確認。
今日もありがとうございました☺️
面談終了後、zoomセミナーに参加！！
あまり同業者の勉強会には出ないので
凄く楽しい😀
なるほど！
成功サロンは違う！！
昨夜は大槻支店長と。
なんか具合悪くなってました笑
ダイソンの新しいドライヤーのご提案！
掃除機やん、、、
ワクワク様です☺️
二代目の私は、先代から引き継いだ
信用、スタッフ、お取引様、お客様、借入金etc
プラスもマイナスも引き継ぎました。
自分の選んだ道ですから
不満も無ければやる気しかありません笑
要は自分で決めたこと。
自分で決めたことはやりきるだけ。
そして今度の仕事は3代目にどう渡すか？
私の代で廃業とは今は考えてません。
廃業すれば、スタッフ、お客様、お取引先さん
にご迷惑がかかる。
でも私と同じような事業継承はさせたくない。
運営会社と管理会社を分けたり
3代目が引き継ぎやすい土壌を今のうちに。
勉強して、進めていきます！！
経営者は30代のうちに必ずなったほうがいい。
基本、40代からでは遅いと考えてます。
引き継いですぐには会社は軌道には乗りません。
ベンチャーならすぐに倒れます💦
なので、10年くらいは並走して
サポートしていきます。
美容業は現金商売。
なのでその強みも生かしていきます。
日本全体の付加価値は上場企業が
半分以上生み出しています。
最近は日経、激落ちくんですが💦
中小企業は経営に洗練されてないので
本当は上場企業より伸び代がある。
だから収益を強固なものにして
次の世代にバトンを繋げる。
それが私の大きな人生の目標です☺️
ワクワク様です☺️
本日は面談五日目！！
9名のスタッフと👍
聞くと聴くは違う。
みんなの人生も十人十色。
どうすれば今年も良い一年になるか？
一緒に考えてました笑
キャリアも違ければ
価値観も違う。
しかし、人間的に最高なスタッフも多い💦
私は良いことしてるフリして
人間性上げようとしてますが💦
所詮、対して良くないww
だから、良いことをし続けてないと
そういう人間に近づかない💦
天使👼みたいなスタッフも多く
リスペクト🫡
今日もまた沢山の学びに感謝！！
ワクワク様です☺️
今日は面談四日目！！
今日もたくさんの成長、相談頂きました！！
改善できるのはその日にやる！
スピードが大切。
午後は本社で来年度の新卒面接。
一年が早い(ﾟoﾟ;;
お客様の声。
customer voiceとして。
HPにアップしております。
お客様の声も気づきを沢山頂けるので
本当にありがたいです😭