ちげーーーよ!!!(笑)(笑)(笑)
だめだ、これがおかしすぎて、
このあとの記事がまともに書けそうにない(*´Д｀)
後者のお仕事、ちょっと悪いたとえだけど、これが一番の本質だと思います。
確かに・・・マルチな前者から見た、後者に対する言葉ですよね。。
でも、これを全部裏返せば
ものすごく効果を発揮するということです。
●後者の一つ覚え。一つ覚えたことをまちがいなく続けられる(前者には無理
●後者とはさみは使いよう(適所があるということ、それを判断するのが前者の仕事、腕の見せ所ということ) 前者は、どこでも使えるけれど特別な能力は発揮できない。
●後者の考え、休むに似たり。つまり、空気を読んだり、良かれと思って必死に考えてしたことよりも、思い付きや好き嫌いでやったことの方が世の中の役に立つ、考えなくていいということ。
だと思うのです。
後者に合う仕事って、
そういうことだと思うのです。
そして、それは前者にはできないことなのです。
仕事の「能力」ではなく、やり方が違うだけなんですよね。
何言ってんの～、そういう人が出世できる会社が素晴らしいんだよ。
そういうひとは、存在給が高いんだよ。
そういうひとほど、必死こいて仕事しなくてもいいんだよ。
こんな呼び名程度で心惑わされないひとたちなんだよ。
前者後者が
わかったうえで「楽な方」を選ぶのと、
わからないままで選ぶのとは大きな違いだからね(*^▽^*)
ですよね! 後者全開で行きましょう(*^▽^*)
はい、ぜんぜん難しいことではないんですよね(*^▽^*)
いるいる。後者全開ですよね。ここが僕の目的です。
ですよね(*^▽^*) 最高の自分のトリセツ
そう、何を求められて生きてきたか、で、本質から外れていくんですよね。
ほんとにそうだと思います。
後者のリーダーは
前者に任せてぼーーーーっとしてるのが仕事です。
極端に言えば
「仕事しないことが仕事」です。
間違っても前者みたいなふりして
みんなを引っ張っていこうとしないことです。
途中にあげた、仕事しない人みたいにね。
ちなみに、
うちの認定講師は、後者の方が多いです。(たぶん
それでいいんですよ。
しっかりしてなくていいんですよ。
出来てるかどうかで、自分と他人を見張らないで。
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