（9/11）第194回神戸チャプターzoom勉強会（例会）［報告］
【日時】
2022年9月11日（日）10：00～12：00
【参加者】
12名
【プログラム】
『進化系コーチング第2弾 VUCA時代のコーチング』
「問題解決力から問題発見力へ」
～自分のリソースを新しく磨きなおし、わくわく挑戦する！～
講師 水谷 朋子氏
【内容】
これまでの常識が通用しなくなってきているVUCA 時代。これまでの常識が非常識になり、過去の囚われや経験則が通用しなくなってきている時代。
そんな中、常識の中に潜む拘りに気づくか、どうなるかの「予測」よりどうなりたいかの「構想」をもつことをゴールに研修がスタートしました。
問題解決力・・・過去の経験から予想する（PDCAサイクルが回る）から、問題発見力・・・未来を構想する（OODAのループが回る）へのシフト。
水谷コーチの豊富な経験談や教育現場などの事例から、PDCAサイクルとOODAサイクルの違いが理解できました。また、参加者の経験談のシェアや、エクササイズを通して体感することができました。さらに、問題解決（オールドタイプ）と問題発見（ニュータイプ）の比較については、とてもわかりやすく納得のいく内容でした。問題発見力を養うためのポイントは、①観察力を身につける ②考えながら動く、動きながら修正する。 ③WHYを大事に。ということです。
難しいことをわかりやすく参加者に伝えるファシリテートは毎回のことで、今回も「水谷ワールド」全開の2時間でした。水谷コーチありがとうございました。
【参加者の声】
・自分の構想について考える、他者の構想を聴くことができて、とても有意義な時間でした。
・自分自身のうちにあるWhyを考えぬけるかどうか？の必要性を考えるキッカケになりました。
・今職場でも問題発見力が問われています。職員の考え方、捉え方、価値観、年齢層、職種等が様々であり、共通認識や情報共有が非常に難しいと感じています。自身も現在コーチングを勉強中で「何故？」を使う時は、自分自身に「何故行う必要があるのか？」と問いかけ、相手には「何が？」を使う事で、少し相手にやさしく問いかけが出来ると思って使用しています。
・職場では、"問題が起こったときがチャンスです”の文化があります。しかし変化が激しい現代では、それだけでは対応できない、問題の発生を未然に防ぐことがより重要と考えていました。勉強会では幾通りの問いを持つことと、「なぜ？」の重要性が改めて理解できました。また特に仕事をする上では「もしかして・・・」と問題となりそうなことを予め把握することができるかが大切ではないかと思いました。チャプターの勉強会は、参加のたびに多くの気づきをいただき感謝です。
★幸せの数をふやす。【日本コーチ協会神戸チャプター】 http://www.coach-kobe.com
★（LINE公式ページ）https://lin.ee/72uFawW
（9/11）第194回神戸チャプターzoom勉強会（例会）［案内］
■日時■
2022年9月11日（日） 10:00～12:00（受付：9時40分～）
■申込締切■
2022年9月8日（木）
■参加費■
会員／非会員共に 2,000円（振込）
※振込先は申込者にお知らせ
※申込み＆入金完了後、前日にzoomアクセスキーをメールにて送付します
■対象■
コーチの方、コーチングを学んでいる方、コーチングに興味のある方
どなたでもご参加いただけます。
■内容■
「問題解決力から問題発見力へ」
～自分のリソースを新しく磨きなおし、わくわく挑戦する！～
これまでの常識が通用しなくなってきているVUCA 時代の昨今です。
表面化してきた問題をただ解決するだけで、果たして良いのでしょうか？
どこかで、何かを見落としていないか。「まさかそんなことが、、、」を考えもしなかったのか。
これまで持っていた自分の知識・能力を総動員して『問題』に対する観点を磨きなおし、新しい時代に挑戦しませんか？
何をどのように捉えなおすのか、自分の活かせるリソースは？磨きなおすチャンスは？
意外と楽しい時代がやってきたのかもしれません。ご一緒に深めていきましょう。
■講師■
水谷 朋子（みずたに ともこ）氏
神戸チャプター幹事
国際コーチ連盟ACC
NPO 法人日本スクールコーチ協会認定スクールコーチCSC トレーナー
大阪府教育委員会許可( 財) 関西カウンセリングセンター認定上級心理臨床カウンセラー
日本交流分析協会 交流分析士
■申込方法■
下記の申込フォームにてご入力の上、送信をお願い致します。
［申込フォーム］https://ssl.form-mailer.jp/fms/b5407302705168
新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の感染防止には、引き続きご留意くださいますよう宜しくお願い申し上げます。
皆様のご参加を心よりお待ちしております。
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★（LINE公式ページ）https://lin.ee/72uFawW
（7/10）神戸チャプター無料de感謝祭（第193回例会／zoom勉強会）［報告］
【日時】
2022年7月10日（日）10：00～12：30
【参加者】
22名
【プログラム】
「神戸チャプター無料de感謝祭」
～1to1コーチングプラクティス大会～
ファシリテーター 神戸チャプター幹事（下山、水谷、堀、石井、吉岡、山田）
【内容】
17周年感謝祭・・・コーチングを楽しもう
チャプター幹事によるリレー形式で、コーチングセッションを楽しみました。
コーチングを学び始めた動機を話すことで、原点に戻れ、今を確信でき、これまでのコーチングによって得た成果を言語化することで、新たな気付きを得られました。また、自分ではなかなか気づきにくい自分の特性・強みを語ることでこれもまた自分の財産としてコーチングや日常生活に活かせたら、もっと毎日が生き生きしてくるようにも感じられました。
最後のセッションは、コロナによって物の捉え方が変化し、その価値観までもが変化せざるを得ないようになっている中、それに対応してどのように計画を立て、行動の仕方を変えていくのかも考える良い機会になったように思われました。
VUCAの時代とはどのようなものか、コーチングをどのようにいかせていけるのかについてもお伝えするとができました。
各幹事の持ち味を生かしたファシリテーションであったように思います。
【参加者の声】
・短い時間でも、言語化することで気づきがありました。コーチのあり方の大切さや問いの力を感じました。自分の資質の活かし方も更に見つけていきたいと思います。
・ZOOMで幹事がリレー方式で進行していくので、２時間半集中が切れることなく参加出来ました。オンインでもこんな風に充実した内容が作れるんだ！という事に感動しました！
・チャプター幹事5名のリレーファシリテートはとても斬新でした。ただ思ったほど練習（回数が少なく、時間が短い）ができなかったのが残念でした。この内容であれば、3時間のメニューでも良かったかもしれません。
・原点を思い出す事ができてとってもよかったです(^^)
・内容が濃く、大人数であったこともあり、ややせかされ感があったが、総じて有意義な時間であった。
★幸せの数をふやす。【日本コーチ協会神戸チャプター】 http://www.coach-kobe.com
★（LINE公式ページ）https://lin.ee/72uFawW
（7/10）神戸チャプター無料de感謝祭（第193回例会／zoom勉強会）［案内］
■日時■
2022年7月10日（日） 10:00～12:30（受付：9時40分～）
■申込締切■
2022年7月7日（木）
■参加費■
会員／非会員共に 無料
※下記、フォームから申込後、zoomアクセスキーをメール（自動返信）にて送付
■対象■
コーチの方、コーチングを学んでいる方、コーチングに興味のある方、どなたでもご参加いただけます。
■内容■
「神戸チャプター無料de感謝祭」
～1to1コーチングプラクティス大会～
神戸チャプターは、今年で17 周年を迎えます。
これまで、お世話になった方や神戸チャプターを応援して下さった方、また、これからコーチングを勉強したい方へ、感謝の気持ちを込めて、コーチング三昧の2 時間イベントを開催します。
コーチングのテーマは、当日のお楽しみ！
今年のテーマでもある「VUCA 時代」のコーチングも試してみましょう！
神戸チャプターは「安心・安全の場」です。
対話の中でクライアントは自分自身に挑戦しているはずです。
そのためには、コーチングを受ける側が安心でき「何を言っても安全である」と感じていなければなりません。
当日のファシリテーターは、チャプター幹事が務めます。
コーチングを体験したい方、コーチングの練習をしたい方、自分のコーチとしてのスキルを試したい方、この機会にぜひご参加ください。
■ファシリテーター■
神戸チャプター幹事（下山、水谷、堀、石井、吉岡、山田）
■申込方法■
下記の申込フォームにてご入力の上、送信をお願い致します。
［申込フォーム］https://ssl.form-mailer.jp/fms/58620c32648330
新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の感染防止には、引き続きご留意くださいますよう宜しくお願い申し上げます。
皆様のご参加を心よりお待ちしております。
★幸せの数をふやす。【日本コーチ協会神戸チャプター】 http://www.coach-kobe.com
★（LINE公式ページ）https://lin.ee/72uFawW
（6/12）第192回神戸チャプターzoom勉強会（例会）［報告］
【日時】
2022年6月12日（日）10：00〜12：00
【参加者】
12名
【プログラム】
『進化系コーチング第2弾 VUCA時代のコーチング』
「リーダーシップと多様性」
～正解のない時代のコミュニケーションとは～
講師 吉岡 里栄子氏
【内容】
私たちが暮らしている昨今を、VUCA（変動し不確実で複雑で曖昧な）時代と言うんだそうです。そんな時代を生きていくのにもコーチングは力強い味方になってくれます！
今年度のテーマは「VUCA時代のコーチング」。そして、今回のテーマは「リーダーシップと多様性」です。
講師の吉岡コーチからの問い、「多様性とは？ 多様性を活かすリーダーシップとは？多様性の中でのコミュニケーションとは？等々」を、参加者の皆様といろいろな角度から考える濃密で学び多き勉強会でした！
参加者の皆さま、吉岡コーチ、楽しくも深い学びの時間をありがとうございました。
【参加者の声】
・勉強会開催ありがとうございました。今回のテーマ「リーダーシップと多様性」は職員の年齢の幅、前職の職歴、他職種による価値観等介護現場にてかなりマッチングした内容でした。多様性による価値観や行動をいかに受け入れる事が出来るのか。職員とのコミュニケーションの取り方をどの様にするのか。その際の問の投げ掛け方等、早速現場にて使用出来る事ばかりで大変勉強になり、充実した時間となりました。
・今回の勉強会でも沢山の学びがありました。多様性（ダイバーシティ）という言葉は、ある一定のカテゴリで分類する言葉ですが、そもそも人は皆違う”ことが理解できていれば、コミュニケーションも変わってくると思います。また人は皆違う”上で発揮されるリーダーシップとは？との問いに関しては、その時々の最善な状態となるよう、今後も継続的に考えて行きたいです。
・初めての参加でしたが、あっという間の2時間で、新しい勉強機会に出会えたことへの感謝の気持ちでいっぱいです。
★幸せの数をふやす。【日本コーチ協会神戸チャプター】 http://www.coach-kobe.com
★（LINE公式ページ）https://lin.ee/72uFawW