おはようございます
病院外庭の桜の木々の花芽から
少しづつ春の訪れを感じてきました
当法人 健育会グループでは、今年から新しい福利厚生制度として
「 結婚祝い金・出産祝い金 」制度 が、スタートしました
もちろん 以前より、制度としてはありましたが・・・
今回、大幅 に改定となりました
キーワードは、結婚・出産・育児 を サポートする です
結婚祝い金・出産祝い金は、
慶弔見舞金制度として、支給要件を規程として定めています。
今回の新しい
結婚祝い金は・・・
支給要件により ⇒ 30万円 を支給
出産祝い金は・・・
支給要件により ⇒ 50万円 を
① 出産時 ② 育休復帰時 ③ 育休復帰後 1年経過時
④ 育休復帰後 3年経過時 ⑤ 小学校入学時
に分割して支給
新しい福利厚生制度が
職員のみなさんのワークライフバランスにつながると良いですね
他の新福利厚生制度についても、随時ご紹介していきます