就活内定☆こんな学生は採用したくない! (面接内容) | 就活内定サポート講座

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就活生のみなさんを応援するブログです。

長雨がしとしと降る中で、季節が移ろい行くのを感じる今日この頃、いかがお過ごしでしょうか?


さて今日は、企業の本音として「こんな学生は採用したくない!」というお話です。

就職活動の情報を得ようと努めていれば、巷の本屋さんに並ぶ「自己分析の方法」、「ESの書き方」「面接のテクニック」と題するような参考書を多く見掛けるかと思います。(このブログもその一つですね。)

でも、これらの参考書は就活女子のみなさんが「何をすれば良いか!」「内定のためのテクニック(!)」を解説はしています。


しかし、就活女子のみなさんの関心は「企業は就職活動をしている学生のことを、どう見ているのか?」や「どんな学生嫌がるのか?」ではないでしょうか。

これは合コンで素敵男性出会った時同じですよね。


「どんな子が好みなのかな?」と同時に「どんな子イヤなのかな?」「どんな考え性格の子が嫌われるのだろう?」を気になりますよね。

そう考え始めたら“意中の人嫌がることは絶対にしない!”と心に誓うかと思います。


就職活動同じです。

自分が志望する企業が「どのような就活女子を気に入るのか?」と同時に、「どんな学生がるのか?」「どんな考え方行動をしたらダメなのか?」を知ることは、とても大切なことです。


就職活動だからといって特別なことを考えたり、やったりする必要は全くありません

普段生活同じで良いのです。


ですので、就活女子のみなさんに「企業の本音」を知りたいと思って貰いたいですし、是非とも知って欲しい事柄なのです。

企業本音とは?」と大層なことを言っても、それほど特別なことでは無いのです。


いわゆる一般的に考えて普通に求められる内容です。

ですので、それほど心配する必要ありません


企業が「こんな学生は採用したくない!」と考えるのは、次のようなものです。


1.大学生活を漫然と過ごしている。
学生時代に一番熱心取り組んだことや、一番力を入れたこと。自分の青春のすべてを捧げたこと(ちょっと大げさですね。)が無いというのは、残念なことです。

人生で唯一学生生活なのですから、何かしら誇れるものがあると良いです。
(本人的には大したことでなくても、他人(ひと)からすると素晴らしいことは多分にありますはご無用。)


2.自己研鑽・自己啓発をしない。
(1)若者の活字離れが叫ばれていますが、やはり読書量少なく、基本的な教養足りない学生の方が多くいます

やはり学生なのですから、講義に関連する本は当然として、自分の好きな分野良いので読んでおいて欲しいです。

例えばファッションに興味があるのなら、ココ・シャネルやイブ・サンローランの生い立ちなどが書かれた伝記などは如何でしょうか。

(2)企業が教育してくれると思っている。
確かに入社すれば、ある程度の研修は行われますが、一から十まで会社が面倒見る訳ではありません

企業は誰かを教育する場ではなく、労働の対価として給与を支払うのです。

いつの時代にも自己練磨する人材必要としています。

しかし、スキルのある即戦力を求めている訳でもありません。

要は、“自己研鑽する”という“気概”と“習慣”を身に付けていることが大切なのです。


3.自己の目的・目標が無い。
就活女子のみなさんが一番悩まれるのが志望動機かと思いますが、企業は志望動機をかなり重要視しています。(一番自己紹介(自己PR)です。)

入社してから何をしたいのか、どのように成長したいのかが明確であったり、内定を取ることが目的になってしまっているような方は、企業としては遠慮したい学生です。

また「製品商品大好き!」という理由を志望動機にする方もダメ

「ご贔屓の“お客様のまま”でいてください。」と考えられるのが落ちです。

このために、面接志望動機を“様々な言い回し”で確認するのです。


これ以降は最もダメな特性ですので、箇条書きにします。

4.自己中心的な考え方をする。
・自分の理屈を曲げず、自己の正当性を主張し、相手が悪いと考える。
・何事も他人のせいにし、自己責任感が無い。
・思い込みが激しく、何でも自分の価値観で決め付ける。
・会社や仕事を自分の枠に当てはめて考える。
・人の話を聞かない。
・協調性が無い。
・「自己中心的」なことを「自分らしさ」と思い込んでいる。
・考え方に柔軟性が無く、指摘されたことを改善しない。
・助言や指摘に対して反論する。


5.自立心・主体性が無く、社会人であることを自覚していない。
・就職すること、働くことの意義を考えず、本質を捉えない。
・言われたことしかできず、自分で考えることをしない。
・覇気が感じられない。
・依存心が強く、周囲に流される。
・批判はするが、どうすれば改善できるかを示せない。
・現地現物で確認せず、インターネットの情報を鵜呑みにする。(参考にするのはOK)


6.社会的な常識が無い
・敬語を知らない。日本語自体を知らない。
・日常生活のマナーを知らない。
・面接時間に遅れる。(正当な理由があり、事前に連絡すれば問題無し。)


就活女子のみなさんは、上記に当てはまることは無いと思いますが、万が一でも“気になること”があれば今からでも十分間に合いますので、少しでも改善するようにしてください。

自分を少しでも良くしよう成長させよう!という気概があれば大丈夫

そうすれば、絶対内定します。