6月時点での未内定者②－内定していない理由を分析：面接対策

6月時点で未内定の就活生が、理由を分析する際、
自分を否定する内容はタブーです。例)能力が足りない。

面接は、自分を売り込む場です。弱みを強みに変えて伝えるのです。

何が要因であったか？そこから何を考えたか？また何を学んだか？

どのように弱みを克服し、どんな強みに変えたか。
(要因解析⇒気付いたこと⇒今後の対策)

そして、その経験を仕事にどう繋げていきたいか！を積極的にアピールしてください。