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人によって満足のレベルも、達成感のレベルも違う。
経営においても同じで、今の業績を満足、成功と思う経営者もいれば、そうは思わない経営者もいる。
または、現状で安心している経営者もいれば、常に危機感を持っている経営者もいる。
その価値観は自由だと思う。
しかし、
ビジネスにおける関係性で見ると、そこには違和感が生まれてしまう。
経営者が前に進み続けるということは、当然ながら現状に満足も安心感も抱いていない。
更なるレベルアップを目指すことになる。
それは、ビジネスで関連する周りにも求められることになる。
結果、そのレベルに追随できない者が自然と淘汰されていく。
あるはずだった、来るはずだった仕事が徐々に減って行くことになる。
経営における満足と達成感、幸福感に浸っている時、
それは、
ピークのシグナルなのだと思う。。。
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