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• 就労移行が進むと市場は縮む(どうなるのだろう…)
• 「就労支援から足を洗う」ジョブコーチたち
• チャレンジ雇用や自治体の採用は「アリバイづくり？」
• 「発達障害」、バランスの悪さは社会の活力でもある
• ＮＨＫ『クローズアップ現代』大反響のようですね
• 知的障害のある人への接遇で一番大事なこと
• ジョブコーチの低い「人権意識」
• ジョブコーチは１人で担当何人？30人？
• 知的障害のある人の社会教育＝「青年学級」、という認識の低さ
• 知的障害のある人は「ネットワークの中継機器」
• 「発達障害のある人の就労（テレビ番組）」で感想
• 福祉的な支援の必要性が低くなると、社会での支援の必要性は高くなる
• 職場不適応の原因は周囲にあり
• 企業の方へ、「ノーマライゼーション」くらいは知ってほしい
• ケアマネジメントで本人引きまくり
• ちょっといい話（実話）　　～電車で和やかな風景～
• 「陰日向なくコツコツと働く」の偽り
• ジョブコーチは、なるべく職場をいじらない！
• 福祉職の半数はフィールドで活躍すべきだ
• 障害者雇用は「職場のリトマス紙」

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