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こちらの続きになります
主治医の指示に従い
１８時頃 病院に行きました
熱３７，９
これはヤバい(￣▽￣;)かなぁ🤔って思いつつ
コロナの隔離病棟もある病院なので
抗原検査をしましたが陰性
血液検査
相変わらず
赤血球が基準値より低い
血糖値も低い
ブドウ糖の点滴と鉄剤を打ちました
検査結果
夏風邪
しかも最悪
平成１５年に扁桃腺の手術をしたのだけど
人によっては扁桃腺切除しても再生するらしく
私 見事に扁桃腺が再生してきてて
扁桃腺が腫れてて熱が上がってました( ᵕ̩̩ㅅᵕ̩̩ )
２〜３日前からの
喉のイガイガは扁桃腺のせいでした
解熱剤も処方してもらいました
結果を
社長に連絡したら
お盆休み前までに（１０日）
数量１２００個のが３種類あって
私が出勤しないと間に合わないらしく
明日１３時〜出勤を頼まれました
もちろん
ＯＫしちゃいました
だって全然 元気なんですもの( •̀ᴗ•́ )
入社する時に
〇〇さんは検査担当
〇〇さんはＮＣ担当
〇〇さんはプロコン担当
って風に決めて採用しているので
はじめから担当が決まってるので
私はＮＣとプロコン担当で入ったので検査はできません
後輩くんは
プロコンとＭＣ担当で入ったので
ＮＣと検査はできません
根さん
ＮＣ担当で入ったのですが
現在 お子さん（２歳）が熱を出してお休みしてるので
今日
私がお休みしたため
ＮＣなれしてない
木さんが午前中ＮＣをやって
後輩くんが午後からＮＣをやったらしいのですが
二人とも１時間目安の個数より
３０〜４０分（４時間で）分 遅れてたそうで
明日も私がお休みしたら
出荷が間に合わないのでお願いしますと
頼まれたのです
入社してから
ずっとＮＣとプロコン担当なので
５年もやってると
１時間目安の個数よりも多く加工できるので
頼りにされてます
例えば
加工時間が１分だとして
付け替え時間として１５秒プラスで
１分１５秒計算で
１時間〇〇個って目安表があるのですが
今までできる人で目安通りで
私みたいに目安より多く加工出来る人が居ないそうで
最近は
検査（梱包・出荷）担当の人も
『薔薇さん今日中に出荷しないといけないんだけど何時頃までに終わる』って聞かれるようになりました
〇〇さんは〇〇担当っていう方法は
考え直して
誰でも何でもできるようにした方が良いのだと思いますが
先代社長（初代）の時からずっと
担当を決めた方が効率が上がったからと
そのやり方で通してるそうなんですよ
私も検査は出来ませんが
最近はＭＣもやりますし梱包の手伝いもしてます
私は
マルチになってきてます(^-^)
なので
その分 社長に頼りにされてるのでしょうね
私より３年先に入社してる木さん
後輩くんより
私の時給 高いのですよ
今年になって
時給２回 上がってるのですが
２回目上がったのは
正社員（基本給）と私（時給）だけだそうで
誰にも言わないように口止めされてます
話が長くなってしまいました💦
扁桃腺の腫れが引くまで
解熱剤を飲んで頑張ります(*•̀ㅂ•́)و✧
