ギャラップ認定ストレングス・コーチ のはなわ ひであき です。
昨日は、
いつもお世話になっている会社の
マネージャさんとお話したのですが
なんと、その方、TOP10の資質のうち
人間関係構築力の資質が
８個！！！
人間関係構築力の資質は、全部で９個ですので
びっくりです。
ちなみに、残りの一つも１５番目なので
人間関係構築力がとんがってます。
ちなみに、いつもブログ読んでくれてる方は
知ってると思いますが
私のＴＯＰ１０に
人間関係構築力の資質・・・
1個
まあ、そんな自分も大好きだからいいんですけど
もし、この二人、お互いの資質を知らなくて
上司、部下の関係だったら・・・
なかなかうまく行かないでしょうね
お互いにお互いの考えや行動が理解しずらいですから
でも、資質が分かっていると
とってもお互いを活かし合える関係になれます。
私、気遣いとか
みんなで一緒にやろうとか
みんなで仲良くとか
・・・
得意ではありません・・・
仕事でも、一人で突っ走ってしまう傾向性があります。
気付くと周りに誰もいなかったり
でも、もし、この方がいたら
想定外なことが起こっても対応出来て（適応性）
人のつながりが大切で（運命思考）
相手の小さな成長が嬉しくて（成長促進）
人の気持に寄り添うことが出来て（共感性）
調和を好み（調和性）
包容力があって（包含）
一人一人の個性に気付いて（個別化）
みんなを応援！（ポジティブ）
深い信頼関係を大切にして（親密性）
これ、全部持ってるんです。
何度も言いますが、
私が持ってるのは、個別化だけ・・・
もし、同じ職場にいたら
私が気付かない
社員の気持ちの変化に気付いてくれて
声をかけてくれて
苦しそうにしてる人に寄り添って話を聞いてくれて
私が出来ない事
全部補ってくれるでしょう。
こういう方
職場には、絶対いて欲しいですよね。
あ、そうそう、
いつも、私の足りない部分をサポートしてくれる
人間関係構築力の資質の方
この場を借りて
いつもありがとうございます！
おかげさまで、
なんとか、前に進んでいます。
これからもよろしくお願いします。
自分が持っていない資質
本当にありがたいです。
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キャンセルがありましたので、
もし、ご都合がつく方がいましたら
9月6日(日)10:15～12:40 基礎セミナー【残1】
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