任される仕事の中身が変わってきた | はづにっき 〜残業なしで昇給昇進したい40代外資系ワーママの毎日〜

はづにっき 〜残業なしで昇給昇進したい40代外資系ワーママの毎日〜

外資系企業でエンジニアとして働くワーママ葉月が、ほぼ残業無しで昇給昇進を目指します。


■自己紹介■
こんにちは!!
8時間睡眠を確保しながら昇給昇進も叶えたい、
40代未就学児ワーママの葉月です。

20回目の移植(胚盤胞4個)で初の胎嚢確認。
2020年11月に男の子のママになりました。
義両親と二世帯同居。

不妊治療と並行して外資系企業への転職も経験。
エンジニアとして働いています。

7年間1000万円に及ぶ高度不妊治療中に書いた、
妊活メンタルの整えかた
どうして私だけ・・・
そんな風に思ってしまう方にぜひ読んで欲しいです。




復職後からずっと意識してきたこと。



ドキドキやりがいのある仕事がしたい!!


ドキドキ面白い仕事がしたい!!



徐々にだけど、そういう仕事を任されるようになってきたなーと感じています。



最近でいうと、自社製品に搭載する新機能のプロジェクトリーダー(部下無し)とか。



あとは、セミナー登壇を打診されたり。

(これはまだどうなるかわからないけれど)



単純に英語会議の比率が増えた、という点も、理想の仕事内容に近づいている証拠のひとつなのかな、と思っています。



育休前に担当していた面白い仕事を失って、

悔しい思いもしたけれど。



腐らず頑張ってきてよかったです♪





葉月にとってはSNSの存在も大きくて。



ドキドキブログに色々吐き出したり


ドキドキみなさんのブログに励まされたり


ドキドキランチ会&アフタヌーンティー会にご参加いただいたワーママから元気をもらったり



といった感じで、良い影響をもたらしてくれています。



特に、ランチ会やアフタヌーンティー会の存在はすっごく大きくて。



イベントを通して、自分の仕事観とか、理想の生活とか、そういうものに向き合うようになって。



この点については、参加してくださった方も同じなんじゃないかな、と思っています。



こういうことを考えるきっかけになれば、と思って提供しているので。



葉月は、せっかく自分の時間を使うなら、やりがいのある面白い仕事じゃないともったいないと思っちゃうタイプなんだけど。



もちろん、面白さや、やり甲斐よりも、定時でバシッと終わることを優先する人もいて。



みんな違ってみんな良いのです。



もしあなたが、葉月と似たような価値観で仕事をしていて。



ワーママだから、という理由で、閉塞感や停滞感を感じていたら。



是非一度、葉月に会いに来て欲しいです♪



今の所、

7月に子連れランチ会@横浜

8月にアフタヌーンティー会@都内

で考えていますが。



ご相談いただければフレキシブルな対応も可能です。



下記ピンク枠内ご案内より、お問い合わせください。



ビビビときたあなたからのご連絡、お待ちしております♡



文章だけだとバリキャリ系?で怖そうと思われがちなので、葉月の雰囲気を知ってもらえるようにスタエフ(音声配信)やってます。


こちらも聞いていただけると嬉しいです♪



■お知らせ■
「ワーママだけど子供と向き合う時間は欲しい」
「だからってキャリアも諦めたくない」

相反する願いを叶えるため、試行錯誤をする毎日。

そんな中、残業ほぼ無し&8時間睡眠を確保しながら、産休直前と比較して年収100万円アップを実現しました。

土日祝を中心に子連れで参加できるランチ会を、平日日中に大人だけのアフタヌーンティー会を、不定期にオンラインお茶会を主催しています。

興味のある方はこちらから詳細チェックしてみてください!!