買い回り終えました10店舗できっちりやめる
それが無駄遣い防止
今日のTopicsが全部賞与な件について
その流れでメー子の賞与もじゃじゃーんと。
じゃじゃーんと
賞与
0円
人生で1度も貰ったこと無い
新卒で入った会社は、求人票上では3ヶ月と書いてあったけど、支払われず
※残業代出さない&有給休暇願い破る&社長がフロアに居て私語厳禁系の超ブラック
どうしても休みたい日があった同期は有給の事前届を3回破られました
賞与なんて世の中の超一部の話だと当時は本気で信じてました
これが就職氷河期デス
賞与がある会社の割合
この冬の分はまだHPに上がってきてなかった・・・
ので、昨年の冬の結果速報を見てみたら
雇用労働者の82.5%が受け取っているようです。
支給した事業所は70.2%
参考資料:厚生労働省:毎月勤労統計調査 令和4年2月分結果速報等≪特別集計≫令和3年年末賞与(一人平均)
貰わない方が少数派
そりゃTopicsが賞与一色になるわけだ
若い頃のメー子に教えてやりたい
まとめ
純粋に賞与が羨ましい
毎月の手取りが減るのは嫌だから、賞与の分だけ年収増やして欲しい
おまけ
本日のランチは、元ブラックに相応しいかつやのテイクアウト(竹)
かつやプロな旦那に言わせると、『プロは事前予約一択』とのこと。
昨日からセール期間中で、かつや大混雑らしいですよ
皆カツカレー頼んでたって
写真の向き直せば良かったね。かつやごめん。
お金!受験!雑談!
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子育て世帯には必須の31チケットが地味にお得。