不当解雇・懲戒解雇

会社が労働者を解雇するには、相当な理由が必要です。

あなたが何回か遅刻しただけだったり、パソコンでネットサーフィンをしていただけでは、解雇は違法になります。

解雇が違法になれば、あなたは復職できます。

もっとも、そんな会社に戻りたくないという人や別の会社に再就職が決まったという人もいるでしょう。

その場合は会社から解決金（事案によって給与の１ヶ月分から１年分）をもらって和解にするということもあります。

懲戒解雇された方も、あきらめないでください。

会社が懲戒解雇するには、就業規則にその定めがなくてはいけないなど厳しい条件があります。

仮に辞めるとしても、もっと良い条件で退職することができるのです。

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一口に弁護士と言っても色々います。

労働事件が得意な弁護士、刑事事件が得意な弁護士、不動産事件が得意な弁護士。

仕事に情熱をもって取り組む弁護士、事件を受けるだけで実際の仕事は部下や事務員にやらせるだけの弁護士。








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