うちの職場は、感染管理に対しての意識が高い。やっぱり、感染管理に対してプロフェッショナルの先生がいるからだろうな。
妥協がないというか。
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マスク不足は相変わらずであるが、けっしてケチらずに、普段の如く使用している。
仕事中は、マスク必須は変わらず。どの部署の職員もマスクをしている。
そして、昨日・・・。マスクが底をついた時の対策として、代替になるものが準備された。
それに比べると、私がリハビリに通う病院が意識が低すぎる。
コロナ感染が出た某病院とは区が違うが近隣である。という事でうちは非常事態ととらえて対策している。
リハビリに行っているところは同じ区で、近所といえば近所の地区である。が、昨日の受診で見た光景は普段と変わらずである。
危機感全くなし。外来ナースのほとんどがマスク非着用が信じられない。
医療従事者というのは、ばい菌の塊である。
何故なら、誰よりもばい菌に携わる事が多いからである。
自分たちが病気をもらわない事も重要だが、自分たちがばい菌たちの運び屋になってはいけないのである。
院内感染は医療事故であり、訴訟の対象でもあります。
感染対策をしないという事は、自分の防御もさることながら、もち運び役になるという意識が全くない事ですよね。
部署により優先順位を付けるのもナンセンス。
救急病院で、すべての人が外部との濃厚接触がある方々ばかりです。
全てが感染する危険性があり、運び役になる可能性がある。
外来ナースなんて、不特定多数に接触するハイリスクな職業だと思うのだけれど、マスク着用率を見ると全然ダメな病院だと思う。
まあ、コロナの前から病棟ナースの手指消毒の意識の低さや、手袋の使い方の非常識さからダメな病院で、感染管理に対する保険加算を取っているとしたら「超疑問！」。ブラックです。そんな感染ブラックの病院に通院しなければならない・・・。ブルー。
ところで、感染症に対する意識もそうですが、接遇の教育も力を入れて欲しい。
例え患者が悪くても、まずは謝る。
たまたま、入り口付近でウロウロしていたのが悪かったですが、よそ見ををしていたナースが激突。私はすぐに「すみません」と言ったが、
ナースは「ここは入口です」と不機嫌に行ってしまうのは×です。
特に外来ナースは接遇必須のポジションなので、例え患者が悪くてもまずは謝るのが当たり前です。
個々には良い看護師さんもいますけれど、全体的に感染もさることながら、接遇も××も全て再教育が必要だと思います。
もし、この病院のナースが面接に来たら・・・。はっきり言って落とします。
うちの病院じゃ働けないよ！