高齢者のハローワーク | ECC 愛媛キャリアコンサルタント研究会 ブログ

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日曜日の朝日新聞一面トップの記事エイジング

日本老後レスの時代特集

 

60才以上の求人は54万人で、10年前は

23万人であったので働く環境はよい!

 

しかし、選べる仕事は少ない!目的は

生活困窮のためというのがトップである。

 

警備・軽作業・簡易事務・清掃というものが

中心で専門職は少ない!

 

ここにきて人生100年時代が宣言されているが、

政治の役割を果たしていない。

 

就労中の学びが最も重要で、生涯学習も大事

幸いにも20~65才まで三社で半年の無就労の

 

他は正社員で働いた。中途採用のハンデで解消

するため特に40代50代に学んだ、65才定年時

 

キャリアコンサルタントを学び、ハローワーク

NPO、学校等でキャリア支援を実施した。

 

5年先10年先の施策の審議を国会で実施

してほしかった。