決断コンサルタント 木村英一 の オフィシャルブログ -165ページ目

一歩踏み出したい!オーナー経営者、成長志向の役職者の為の 自分バージョンアップ!

こんにちは、マネジメントとコミュニケーションの
専門家、決断コンサルタントの木村英一です。

9月17日に久しぶりに、セミナー開催です。

自分をバージョンアップ!しませんか?

今回の対象は、

いままで変われなかったのには、理由がある。

小さく、確実な進化を!

■タイトル

自分の成長と組織の成長を加速させる

自分バージョンアップセミナー


(副題)
一歩踏み出し、「飛躍」したい、
オーナー経営者、成長志向の役職者の為の
自分バージョンアップセミナー


成長する人、しない人の違い!


加速成長するための5ステップとは?


一番重要な最初のステップとは?


今すぐ変わる自分強化法!



■セミナーの内容は?


自分は一生懸命やって結果もだせる。

認めたくないけど、部下育成が不得意。

人が育たなくて困っている。


または、ポジションが上がったものの

最近停滞している気がしている


そんな事はありませんか?


自分自身の成長と、組織の成長を実現していく上で、

一番大切なことは人を巻き込む力。


「人を巻き込む力」は、私が言うまでもなく、

ビジネスで結果を出すために必須。


本来は、「人を巻き込む力」があれば、

対象が、お客様であれ、部下であれ同じ

なんです。


でも、よく相談されます。

「自分は、お客様に対してはドンドン売れるのに、部下育成ができない」

って。


これってどういうことなんでしょう?


それは、自分の”位置”取り が原因です。


自分の位置取り?


???が頭の中に渦巻いている人もいるかも

しれません。


自分の位置取りとは○○○○のことなんです。

その自分の○○○○が何なのか?

が分かれば、解決策が見えてくるというもの。


まず、自分の○○○○を知り、

自分の成長と組織の成長を実現させる方法を

理解するのが自分バージョンアップセミナー

です。



例えば・・・



・「人は自分と同じようにできないことも、

 成長にも時間がかかることが分かっている!」

 と口では言っているけど、

 実のところは、部下が同じように出来ない事に

 とにかく腹が立つし、「もっと早くやれよ!」

 と思う。



・”自分の部下が期待通り動かない”ことに

 「人の成長は時間がかかるから」

 と言い聞かせているが、

 具体的に、改善のためどうアプローチしたらいいか、

 全くわからない。



・以前ほど自分が成長しているという実感がない



・自分自身ももっと成長したいと願っているが実感がまるでない



・口には出せないけど、予算達成できる気がしない



・やっぱり自分でやらなきゃと思ってしまう



・自分でやったほうが早いと思う



・任せると言った手前、口を出さないようにしているが

 ついつい口出しをしてしいまう



こんなこと日々、感じたり、遭遇したりしていませんか?



これらの障害となっている大きな原因は、○○○○。


この○○○○は、自分では、決してきがつかない○○○○

なのです。



100名を超える、企業経営者、役職者、管理職と

のセッションを通して、この原因を克服し、

自己の成長機会を取り戻し、組織力を上げ

より多くの結果を出すという事例

をいくつも体験しました。



これは、単なるコミュニケーション力の改善とは

まったく別の方法
です



自分が想像もしなかった「○○○○」に出会い、

それを修正することで、どれほど自分の行動が変わるか

驚ろくことでしょう。


自分が成長軌道にのり、そして、組織力を強化したい

のであれば、今回のセミナーで、

とてもお役にたてると思います。



オーナー経営者の方、

自分の成長を加速させたい方、

部下がいて、自分の成長を取り戻し、組織力も高めたい方

は、是非ご参加ください。


【セミナー概要】

■タイトル
自分の成長と組織の成長を加速させる
自分バージョンアップセミナー




■日時



9月17日(金)
19:00-21:00【開場18:30】



■場所



あうるすぽっと会議室


■アクセス

【有楽町線】
東京メトロ 東池袋駅 6番出口 直結 
あうるスポット3階 会議室

【JR】


JR池袋駅東口 徒歩12分



■定員 

10人




■対象者


・自分の売上、組織の売上を伸ばしたい人


・士業・コンサルタントでもっと売上を上げたい人


・自分のセルフイメージを向上させたと思っている人


・自分の成長を加速させたい人


・自分の強みを強化したい人



■内容


・部下に適切なアドバイスの仕方とは?


・自分の成長を止めている思い込みとは?


・部下が言う事を聞かない2つの理由とは?


・自分の中の思い込みを知る


・脳内環境の整備


・良い脳内環境を作り出す方法とは?




■受講メリット


・自分の成長を成長を押しとどめている
 
 思い込みがわかる。


・思い込みの解消の方法がわかる


・思い込みのメカニズムがわかる


・継続的に成長するための、5つの思考と行動のステップ

 を理解できる


・自分の自信を回復する




■講師


決断コンサルタント 木村英一


・自らの成長、組織の成長を押しとどめている

 思い込みを解消し、

 【継続的に】結果を出すための思考と行動の

 5つのステップに基づくコンサルティングを行う



・ミッション
 個人と組織の成長を全力でサポート



■特典

無料 スカイプ 決断コンサルティング
1時間



■価格


2000円(税込)




■申し込み方法


<お申込みはこちらから>



■その他


○終了後、希望者で懇親会を予定しております。

 お時間のある方、ご参加ください。

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いつまで悩みつづけるんだろう

こんにちは、マネジメントとコミュニケーションの
専門家、決断コンサルタントの木村英一です。


自分の中で何度も、何度も自問をこの人生繰り返してきました。

そうですね。小学校でイジメにあってからずっとでしょうか。

でも、そのこと自身、自分は変なんじゃないかなぁって

思ってたんですよ。


考えすぎなのかなぁって。


でも、このアインシュタインの言葉で勇気づけられましたよ。

かの天才が、それがいいんだっていってるんだから。


大切なのは、自問自答し続けることである

byアインシュタイン



この言葉に出会えてよかった。

言葉の力ってすごいです。

会ったこともないし、とっくの昔に死んだ人だけど、

その人の言葉で、こっちが勇気づけられるんだから。


この言葉で勇気づけられった人に乾杯!


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坂本龍馬の言葉:人の世に・・・

こんにちは、マネジメントとコミュニケーションの
専門家、決断コンサルタントの木村英一です。

龍馬って人は、本当にでっかい人っすね。

負けてられませんメラメラ

その龍馬の言葉にこんなのがありました。


人の世に道は一つということはない。道は百も千も万もある

BY坂本龍馬



幕末ほどでないにしても、混沌とした時代

そして、ビジネスはいつでも、そうかもしれませんね。

計画通りにいくことはありません。


ひとつのやり方がだめなら次を。

ひとつのやり方に課題に期待することを

そもそも戒めねばですねグッド!


二の矢、三の矢、、、、

時間のロスを減らすことも

明日の成功への近道のはず

です合格

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