訪問くださりありがとうございます♪
こむぎです。
初めての方は
こちらをお読みくださると
嬉しいです。
先日、姉と2人で
実家に行きました。
介護認定の更新の手続きのためです。
その話は後日しますが
今回は
姉と仕事についての話。
姉とは
最近は両親の介護のことで
話すことがたくさんあるので
お互いの仕事についての愚痴は
あまり話していませんでした。
私が介護の話の後
仕事でもストレスがいっぱいで
大変！
と言うと
えー！
こむぎちゃんもそうなの？
私もストレスで大変なのよ。
と話し出しました。
姉もパートで
20年近く同じところで
働いていますが
特に
この2〜3年は
ものすごくブラック
なんだそうです。
人件費を削るために
決められた時間内で
仕事をしろ！と言うけど
人手不足だし
全然、時間内に終わる
仕事の量じゃないそうです。
残業も
すごく嫌な顔をされるので
つけにくいし
朝も30分前に来て
働くのは当たり前で
(そうじゃないと
全然間に合わないらしい)
なのに
そこは時給が出ないので
タダ働き。
上司に訴えても
聞く耳を持たないらしい。
どこも
大変なんだな
私も
連日、委託もとである
役所からの
無茶振りで
はらわたが煮え繰り返りそうです
なんか
働き方改革とか
扶養内で働くのではなく
もっと自由にたくさん
働けるように
とか
世間では
働き安さを前面に
出している気がするけど
現実は
時間は減らすけど
仕事は減らないし
というか
人手が足りないから
1人の人の仕事量が
増えてるし
なんでも上は
結果や数字しか見てない感じで
全然働きやすくない！
結局は
パートとか
末端の人に
しわ寄せが来てる気がする。
役所だって
自分達の人件費を削るために
委託とか臨時職員ばっかりで
そのくせ
注文が多くて
委託先の仕事は増えても知らん顔。
(役所の方も皆さん
そんな方ばかりではないと
思いますが)
立場が弱いから
声を上げられずに
辞める方が
楽みたいなことに
なっていくよね。
だから人手が常に足りない。
でも
人手が足りないから
いろいろ考えてしまう人は
辞めにくい。
負のスパイラルです。
あー。
溜め息しかでないな。
なんか特に
ここ数年
みんな余裕がないのか
世知辛い世の中だな…
と感じてしまいます。
すみません。
また愚痴でした
やっぱりストレスには甘いものが
欠かせません⬇️
