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サイバーコネクション2012新卒ブログ

内定者時代から続けているブログです。

こんにちは。
サイバーコネクション12内定者の藤田です。


今回は私自身の就職活動の状況と、
そこから学んだ私オリジナルの[就活術]のお話をしたいと思います。




始めに、私が就職活動を行っていたときの状況をお話しします。

私が就職活動を始めたのは大学3年の春休みが始まったとき。
そうなんです。恥ずかしながら、とても遅いスタートです。
そんな中、周りの友人は20社、30社近く訪問していました。

本命の企業というのは私にはありませんでしたが、
私は就職活動を絶対に大学の半期中で終わらせる!という目標がありました。
しかし、遅いスタートだったため、この目標を達成するには多くの企業を訪問できるわけではありません。

どうすれば効率よく企業を訪問できるか。
どうすれば本命の企業が見つかるか。見つけられるか。

そんなことを考えながら少しずつ就職活動を行っていきました。




次第に固まってきた考えとして、私は二つのことを意識して就職活動を行いました。
これは私オリジナルの[就活術]となっています。

一つ目は「気になる企業しか訪問しない。選考も受けない。」です。
就職活動では、企業側が学生を選ぶということは勿論ですが、私の考えは違います。
私は、就職活動を行っていく中で、[学生が企業を選ぶ]という考えに至りました。
この考えを持てば、自分が好きな、または興味のある企業だけ選考に進めると思います。
好きなことは誰でも熱中し取り組めると思うので、好きな企業だけ選考を進めば、それだけ企業研究も熱心にでき、また、将来についても明確になっていくと思います。

二つ目は「選考を受けるなら常に全力」です。
全く企業研究をしていない学生を、面接で次の選考に進ませると思いますか?
自分の会社に興味もないのに、選考を受けた学生を企業側は本当に欲しいと思っていますか?
私は好きな・興味のある企業しか訪問をしていません。よって、選考に進んだ企業も少ないです。
そのような状況から、一つ一つの企業の選考を大切にしていき、また全力で挑みました。

全力で挑む理由にはもう一つ理由があります。
それは、企業側も学生を取るのに全力だからです。相手(企業)も全力なのだから、私たち学生も全力でなくては失礼だと思いませんか?
私たちが全力で挑むことは礼儀なのです。


以上の二つのことを意識していれば、絶対に内定を勝ち取れる!と私は信じて活動していました。
そして今の自分がいます。




決してこのブログを読み、私の真似をしろと強要はしません。
ただ言いたいことは、就職活動では自分で信じれる何かを見つけて欲しいということです。
信じたことを決して曲げなければ自分自身の目標も見えてくると思います。





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皆さん、こんにちは!
サイバーコネクション12内定者の西村です。

今回はみなさんには【夢】について、私が思うことについてお話したいと思います。

突然ですが、みなさんは【夢】をお持ちですか?

夢を持っている人もいると思いますが、明確に持っていない人もいるのではないのでしょうか。

私自身も就職活動を始める前まで、全く将来どうなりたいかという夢は考えてはいませんでした。
しかし夢を持つ、持たないで就職活動も人生も大きく変わります!!
夢を持つことによって、それに対して何をすべきか、またそのすべきことに対して何をすべきかと逆算ができ、より夢に近づくことができます。

また夢を持っている人は強いです。

これは私が就職活動中に体験したことですが、ある企業での説明会で隣に座った人と話した時、将来どうなりたいのかという話題で
「僕はこうなりたいと思っているから、どんなことがあろうと妥協はしない」
と言われました。
この言葉は私の中ですごく印象的で、心にずっと残っています。
結果的にその人は説明会でも自分の思いをどんどん主催者側に伝えていました。
【自分の夢に対して妥協しない】
これは当たり前であるようで、できている人は少ないのではないのでしょうか。

夢というのは叶えられないものではなく、自分が叶えられると思えば叶えられるものなのです!

ですから夢を持つことはとても大事なことです。
とは言っても壮大な夢にしなければいけないというわけでもありません。
お金持ちになる、起業する、有名人になるなど、どんな夢でも良いですし、一つじゃなくても複数持つのも良いと思います。
ただその夢に対して、自分がどれだけ真剣に物事に取り組むことができるかが重要になってきます。
私も今は多くの夢があります。
そのために自分も真剣に取り組もうと思っています。

ですからみなさんも夢を持ってください!

夢を持つだけで、人生も楽しくなるはずです!
すぐに考えられない人も、少しずつでも良いと思うので、夢を明確にしていってみてください!
間違いなく就職活動の仕方が良い方向に変わりますし、人生観も変わります!

そしてぜひその【夢】を目指して頑張ってください!



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12内定者の萩原です。
今回皆さんにお伝えしたいことは、「就活の軸を持つことの重要性」についてです。

就職活動の話を書く前に、例を出したいと思います。
一人暮らしをする為に家を探すということを想像してみて下さい。
家賃、学校からの距離、日当り、間取りなど、家を選ぶ際に色々な基準がありませんか?何を基準とするかやその優先順位は人によって違うと思います。ただこの軸を持たずに家探しをしていると、どれが自分にとって良い家であるかわからなくなってしまいませんか?ただ何となくいい家だなといって、住んでみてから後悔したのでは遅いですよね。



就職活動も同様だと思います。人によってどういった会社で働きたいかは違います。会社を選ぶ際に、選ぶ軸を持たなければ、自分の直感で入ることになってしまいます。それが正しければ良いですが、もし自分の想像と違った会社であったときに後悔してしまいますよね。そういったことのないように、皆さんには会社選びの軸を見つけて欲しいと思っています。



ではその軸の見つけ方について書いていこうと思います。

私は4つの軸を持って就職活動を行っていました。
これがその4つの軸です。
① 若いうちからどんどん仕事を任せてもらえる会社
② 新規事業を提案出来る会社
③ 経営者に近い会社
④ 人



なぜ私がこの軸を持つようになったのかを説明します。
私は元々起業したいと思っていました。ただ、起業を成功させる自信がありませんでした。そこで考えたのが、どうすれば起業することが出来、かつ起業の失敗のリスクを下げられるのかということでした。これらを実現するにはどんな会社で働けばいいのかを考えた結果が、上記に挙げた4つの軸を満たしている会社でした。

例として、①の「若いうちに仕事をどんどん任せてもらえる会社」をどのように考え決めたかを書きたいと思います。
これは私が社会に通じる実力を身に付けたいと考えていたことからきた項目です。起業するにあたって、稼ぐ力がなければその会社はいずれ潰れてしまいます。その為には、もっと自分が成長しなければなりません。そして成長するには若いうちから沢山の仕事をこなしていくことが大事である、と考えこの項目を挙げました。



他の項目についても同様に、起業するということを前提に自分の軸を決めていきました。私の軸の根底には「起業」というキーワードがあります。皆さんも軸を決める上で、何か根底になるものが必要となってくると思います。もうすでに自分のやりたいことが決まっている人は、それをやる為にはどんな会社で働くべきかの軸を考えてみて下さい。


また軸を考える上での根底が見つかってない人もいると思います。
そんな人に1つアドバイスを送りたいと思います。

なりたい自分を想像してみて下さい。もちろん尊敬している人でもいいです。そしてそのような人物になる為にはどうすればいいのかを考えてみて下さい。例えば10年後に自分のイメージした人になるにはどんな会社で何を仕事として働けばいいのかを考えてみて下さい。そうすればおのずと自分にとっての良い会社像が出来上がってくるのではないでしょうか。





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みなさん、こんにちは。

12内定者の新井と申します。

今回は前回同様、内定者の立場から見たサイバーコネクションをお伝えします。
そこで、サイバーコネクションの勤務後のワンシーンをご紹介したいと思います。

今回紹介したいのは、勤務後に行われる資格取得のための勉強会です。
サイバーコネクションでは第一級陸上特殊無線技士の資格を取得することが求められます。
もちろん社員だけでなく、我々内定者も対象になります。

サイバーコネクションの社員のほとんどが文系出身で、12内定者も多くが文系出身のため、自力での取得は困難に思えます。
しかし、毎週2回、資格取得のための勉強会が行われています。

それは勤務を終えた社員の方が開催しているものです。

勉強会には社員の方や内定者が参加していて、交流の場としても重宝しています。

また、勉強会に参加していて気付いたことがあります。

それは、隣の部屋から聞こえる楽しそうな声です。

隣の部屋では資格の勉強会と同じように英語の勉強会が行われていました。

サイバーコネクションは今年から海外進出を果たしました。
そこで、英語の勉強をしたい‼という人が集り、英語の勉強会をしているようでした。
詳細は分かりませんが、勤務が終わった後に数人が集まり、楽しく勉強会を行っている姿を見て、やる気と会社の温かさを感じました。
また、英語の勉強会が終わった後、我々の勉強会の様子を見に来て、教えてくださることもあります。

こういった勉強会は任意で行われているものになります。
自分が資格の勉強で苦労したから、それを次に入ってくる人に教えてあげよう。そういった気持ちから開かれていることを聞き、自分も頑張らないと、という気持ちになります。

サイバーコネクションにはそういった相手を想う心、利他の精神が浸透されています。
それは実際に内定者になったからこそ感じられたことです。

以上、私が感じたリクナビにはないサイバーコネクションの一部です!



また、ここからは宣伝です。
私たち12内定者も就職活動生に私たちが経験したことを伝えたい‼自分の経験を活かして欲しい‼という気持ちから、セミナーを行なうことが決定しました‼
テーマは"就活を楽しむコツ"です!
日程は11月11日、14日、17日、19日の4日間です。
時間については詳細が決まり次第ブログでもご報告させて頂きます!

こんな内定者と直接話したいと思っている方、就職活動に悩んでいる方、サイバーコネクションに興味がある方、ぜひセミナーに参加して下さい!


最後に、以下URLはFacebookの新卒採用ページです!

http://www.facebook.com/pages/%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%83%90%E3%83%BC%E3%82%B3%E3%83%8D%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%B3%E6%96%B0%E5%8D%92%E6%8E%A1%E7%94%A82013/173843746006535

会社の情報や就職活動ニュースなどを配信しているので、ぜひ見てみてください!!
きっと就職活動に役立ちます!!就職活動を成功させましょう!!


以上です。

最後まで読んで頂き、ありがとうございます!
まだまだ更新していきますので、これからもよろしくお願い致します。


こんにちは。

サイバーコネクション12内定者の畠山です。
今回はリクナビには無いサイバーコネクションを知ってもらいたい!とのことなので私が就職活動中に感じたサイバーコネクションと、内定者の立場である現在からみたサイバーコネクションをお伝えしたいと思います。

◆就職活動中から見たサイバーコネクション

私が初めてサイバーコネクションと出会ったのは東京ビックサイトにて行われた合同企業説明会でした。


第一印象
・楽しそうな雰囲気
・元気
・体育会系

そんな第一印象でした。


私が就職活動の中で企業選びに「雰囲気」を選んだのもサイバーコネクションのブースに入ってからだと思います。

就職活動する上で企業を選ぶ自分なりの考えが出てきます。
私は自分自身が働きたい「雰囲気」でしたが、人それぞれ何を基準に選ぶかは自分次第なので探してみてください。

企業選びの基準を自分の中でみつけることにより働きたい企業、会社が見つかりやすくなるはずです。




話は戻りますがその後も説明会、セミナー、選考などに参加させてもらい、感じたことは「熱い」でした。

第一印象で楽しそうな雰囲気など私なりに感じていましたが、ただ楽しいだけでなく話をしていただいた方々全員が物事に対し全力で取り組んでおり、当時の私からすると「熱い」とだけ感じていました。

そんな「熱い」と感じた環境に身を置くことで成長できる、得られることが沢山あると考えていたのが
就職活動中に感じていたことです。



◆現在の立場からみたサイバーコネクション

現在内定者という立場でサイバーコネクションを通して感じていることは「考え方」の変化です。
内定する前と今では全てにおいて考え方が変わりました。


どう変化したのかというとサイバーコネクションに対し内定者になる前は完全になめていました。

サイバーコネクションに対してというか社会をなめていたのかもしれません・・・



内定者になる前では全力で物事に取り組む人を偉いと勝手に思っていましたが、研修日を境に全力を出していない自分がもったいないことをしていると考えるようになりました。

全力で取り組むことで時間や成果などは大きく変わってくるのに、なぜ今までは興味のあることに対してしか全力を出してこなかったのかと思いました。

しかし、過去の事を思うならこれからの人生では何事にも全力で取り組もうと前向きな考え方が現在ではできます。



就職活動中に私はサイバーコネクションは「熱い」とだけ感じていましたが、
現在では「熱い」と考えないようにしています。

この「熱い」環境が私の中で当たり前になるように全力で取り組み、それ以上な環境で仕事をしていきたいと
考えているからです。

この「考え方」の変化が現在の内定者という立場で感じていることです。


今回マイナビには無いサイバーコネクションを知っていただきたく、
12内定者の一人がサイバーコネクションに対して感じたことを書きました。

リクナビ、ホームページには載っていないただの感想ですが参考になれば幸いです。



最後に宣伝をさせていただきます。

最近ソーシャルメディアを活用してビジネスチャンスを広げようとしたり、採用活動など、色々なことを行う企業が増えてきているそうです。
サイバーコネクションにもfacebookページにサイバーコネクション採用情報というものがあります。

www.facebook.com/pages/%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%83%90%E3%83%BC%E3%82%B3%E3%83%8D%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%B3%E6%8E%A1%E7%94%A8%E6%83%85%E5%A0%B1/173843746006535?sk=info

採用情報が配信されますので就職活動生は是非ご参加ください。


また、私たちが入社する会社から、「旅のおともに。pic-nic」というアプリがリリースされました。
リンク先のfacebookページではアプリの情報、様々なコンテンツを配信していきますので、こちらも是非ご参加ください!』

皆さんにはお手数をお掛けしてしまうことになりますが、ご協力よろしくお願いします!

何か分からないことがあれば、何でも聞いてください。
http://ja-jp.facebook.com/picnic.cc


最後までご精読ありがとうございました。