先日、あるミーティングで、考えがまとまらずに困っている人のお話を聴く時がありました
技術を身につけられていないんです
世間に関心がないんです
理解できていないんです
二元、あるか、ないか
苦しいですよね
私自身も苦しかったです
あるかないか、裏か表か、ゼロか百
その体験を経て、考える軸を持つとき
どのぐらい、という度合いを考えるようにしました
何をどれぐらい身についたと思いますか？
世間のニュースについて印象に残っているものは何ですか？
内容について、どれぐらい理解できるようになりましたか？
ワンオンワンにおいて、質問を作る時にも
できたかできないか、の立ち位置から
今どの地点にいるのか、など度合いを考えること
理由は２つ
度合いを問いかけることは、あるかないかを考える時よりも、状況や行動を振り返る場面が多くなる
ということは、内省（自分の中で起こっていることを振り返る）が始まり、学習につながるのです
どれぐらい、部下の本心を聴けているでしょうか？
