【結果発表②】サイネオスの ”ハラスメントに関するアンケート調査"

結果発表①からの続き

「ハラスメント行為者の役職は？」

　Manager--- 41
　Senior Director--- 3
　Director--- 16
　Associate Director--- 4

　HR(人事部)--- 10
　Senior Project Manager--- 1
　Project Manager--- 5
　Project Manager 兼 Manager--- 1
　Clinical Lead--- 4
　Clinical Operation Lead--- 1
　Cinical Lead 兼 Manager--- 1
　Clin Mon Project Lead(CMPL)--- 2
　Lead CRA--- 2
　CRA--- 5
　同僚--- 3
　上司--- 3
　Project Director--- 3
　管理職--- 2
　Trainer--- 2
　会社のトップ--- 1
　部署のトップ--- 1
　BU Head--- 2
　部署のTop Management--- 1

  Senior--- 1
　Management--- 1
　未経験CRAのメンター--- 1
　チーム内のLeader--- 1
　チームの中一番上の人--- 1
　自分よりも上位の役職--- 1
　TL--- 1

圧倒的に、「マネージャー」・「ディレクター」からハラスメントを受けている、という回答が数多くありました。ディレクターは、シニア・アソシエイトを合計すると、23件に上ります。

特筆すべきなのは、「人事部」という回答が、マネージャー、ディレクターに続いて多いことです。
人事部は、ハラスメント防止の担当部署であり、ハラスメントの通報先でもあります。

しかし、人事部自身がハラスメントの行為者であると感じている社員にとって、社内で救いを求める場所は、どこにもありません。

結果発表③に続く