同僚と愚痴るだけでも面白い。 | 介護職員の本音 「認知症介護を楽しく乗り切ろう」

介護職員の本音 「認知症介護を楽しく乗り切ろう」

世間の介護事情や認知症介護についてあれこれ言いあう場。政府だけに頼らず手っ取り早く現場を変えられるのは介護職員です。

今年もあとわずか…
毎年行われるストレスチェックの時期でもあります。
;^_^A


毎度のことでストレスチェックの結果は毎回「高ストレス状態…」専門医へ受診して下さいという結果です。
産業医の面談も毎回最後には、専門医に相談してみて下さいと言われるだけです。
;^_^A

専門医にかからなくても今の職場を辞めればストレスなんて吹っ飛びますよ。(*^_^*)


まあ〜 辞めることは考えていないけど、今より良い環境があればいつでも辞めたいですね。

ただ今よりも金銭的にいい待遇の職場は無いでしょう。
長く勤めればそれなりの昇給もあるし、諸手当も上がっているので。
一番それが大きいですね〜。
辞めれない理由が。


このブログでも時々愚痴は言うけれど、それが辞める大きな要因にはならないのが本心です。

ただそれを全てクリアできるなら辞めたいですけど。
f^_^;




話を戻して、ストレスチェックの必要性はあると思います。
今の自分の状態を知るうえでは何らかのメリットはあるはずですから。

でもね〜 率直に言うとこれを知ったからと言って、どうするのか!という手立ては今のところ浮かばないのは事実です。

診断結果を見てやっぱりな〜と思うだけですから。
;^_^A

それに何の仕事であってもストレスはつきものですからね。
それは今まで辞めていった職員の姿を見ていればわかりますから。




まあ〜
ストレスチェックの結果を見て、同僚とワイワイ愚痴るだけでも面白いのでそれで良いかな〜。
;^_^A