【2026年最新】会社に依存しない生き方！ 「選択的週休3日制」の導入で格差が広がる！
おはよー
きょうも
やっていきましょう！(笑)
それにしても
日が昇るのが
遅くなったなぁー
まだ真っ暗けやで(笑)
では本題いくで！
新年が明けて
働き方が大きく変わる予感が
するなぁ～(笑)
最近のニュースで
オレが注目したのは
政府や大手企業が
本格的に推進し始めた
「選択的週休3日制」のこと
「休みが増えてラッキー！」
と手放しで喜べる状況の人なら
いいんやけど
実は この動きって
オレたちのキャリアにとって
大きな分岐点になることに
みんな気が付いてるかな？
「自由な時間」が
「格差」を生む時代になる！
ってことやで！
週休3日制が導入されると
可処分時間が大幅に増える
（自分で自由に使える時間のこと）
しかし
ここで重要なんは
「浮いた時間で何をするか」で
数年後の収入や自分の市場価値に
圧倒的な差がつくということ
「ただ体を休める」だけの人と
その時間を使って
「個人のスキル」を磨く人
その後どうなっていくかは
もう明らかやな
企業側も「副業」を前提とした
給与体系への移行を
検討し始めてて
もはや「会社給与一本」で
生計を立てるリスクは
かつてないほど
高まってるってこと
「自分で稼ぐ力」こそが
最強のセーフティネットになる
時代が来たということやで！
このご時世
会社が一生守ってくれる保証は
もうどこにもない
だからこそ
今すぐにでも
「自分でお金を生み出す経験」を
積んでおくべき
自分で稼ぐ力を
身につけることには
単なる収入増以上のメリットが
あるからな
精神的な余裕
「いつでも会社を辞められる」
という自信が
本業での
パフォーマンスを
上げることに繋がる
市場価値の可視化
自分のスキルが社会で
いくらになるかを知ることで
真のキャリア戦略が立てらる
リスク分散
収入源を複数持つということは
現代における最大の守りになる
「今日からできる最初の一歩」
まずは
週休3日制や時短で生まれた
「週に数時間」を自分への投資に
充ててみることをお勧めする
小さな副業を始めてみる
あるいは
ブログを書く
SNSで自分の専門性を発信して
認知を広げる
「会社員＋個人ビジネス」という
ハイブリッドな働き方は
2026年を勝ち抜くための
スタンダードやで
他人に人生のハンドルを
握らせるんじゃなく
自分の力で
未来を切り拓いてみたらどうや！
生きてる感わくし
楽しくなるで！(笑)
じゃあ
またあした
ベネズエラ大統領拘束で思った！ オレがリユースブランド品売りまくらなあかん理由！
きょうも
やっていきましょ～
先日ふとニュース見たら
なんとベネズエラの大統領が
拘束されたって話題があって
かなりショッキングやったわ
世界の政治情勢が
一気に動くって
ほんま現実味あるやん
こんなニュースって
オレらの普段の生活には
直接関係ないように見えるけど
実はめっちゃ影響あるんやで
政治が不安定になると
お金の流れも
止まりがちになるし
株価やモノの値段も
ドタバタ揺れ動くやん
せやからやと思うんやけど
ビジネスで上手い人と
上手ういかん人の差って
運がええとか
悪いとかちゃうで
ニュース見てても
ただ流し読みしてる人は
変化に対応できへん
逆に世の中の変化を
ちゃんと読み取って
自分のビジネスに活かす人は
どんな状況でも
変化に順応してしぶとく稼いだり
するもんや
ここでオレが
いつも思うのは
流行りもんばっかり
追いかける人は
景気がええ時は
一瞬めっちゃ伸びるけど
一旦波が変わったら
置いてかれてまうことが多いわ
逆に
リユースブランド品みたいに
流行りに左右されへん
根本的な価値のあるもんを
扱える人は別やわ
ええモンってのは
新しいか古いかじゃなくて
本質的な価値があるかどうかやな
たとえばリユースブランド品は
誰かが大事に使うて
丁寧に手入れされたモンやろ
それをまた次の人が
安く手に入れられるって
めっちゃ賢い選択やと思えへん？
値段だけじゃなくて
本物の価値を見抜ける目を
持ってる人が扱うからこそ
お客さんも
信頼して買うてくれるんや
ニュースみたいに世の中が
不安定な時ほど
そんな価値のあるモンが
ちゃんと評価されるようになる
ビジネスで成功してる人って
地に足がついてて
派手さを嫌う傾向にあるし
相手のことを考えた価値を
ちゃんと提供してはるわ
オレがブランド品のリユースを
推すのは新品じゃないからやで
中古ゆえに派手さはないやんか
それを手にする顧客も
本来の価値を見出してる方々
ということやで
結局のところ
ビジネスで一番大事なんは
ミラクルなアイデアじゃなくて
人がほんまに必要としてる価値を
相手の立場になって
どれだけ丁寧に
提供できるかやと思うわ
その価値を届ける
選択肢として
リペア技術を用いた
リユースブランド品販売は
これからもっと
光ることになるで！
じゃあ
またあした
【仕事術】時代が変わっても「成し遂げる人」が絶対に手放さない、たった１つの共通点
2026年
オレたちの働き方は
大きな転換点を迎えてる
年明け早々
ニュースを賑わせているのが
「改正労働基準法の本格施行」や
「選択的週休3日制」の
広がり
宮城県などの自治体でも
全職員を対象とした
週休3日制が導入されるとか
「いかに短時間で成果を出し
余暇を豊かにするか」という
議論が加速してる
国や企業が
「休み方」を整えてくれる時代
一見したら
誰もが働きやすい理想の
環境が手に入ったように見える
けど皮肉なことに こうした
「自由な時間」が
増える時代には
「成し遂げる人」と
「成し遂げられない人」の
格差はこれまで以上に
残酷なほど開いていくもんや
なんで
環境が整っても
「差」がつくのか？
成し遂げられへん人は
増えた時間を「消費」に使う
「休みが増えたから
ゆっくりしよう」
「会社が何も言わなくなったから
適度にこなそう」
と外部の環境変化に
身を委ねてしまうんやな
オレも経験あるわ(笑)
一方でどんな時代でも
圧倒的な成果を出す人は
「時間の主導権」を自分から
一歩も譲らない
成し遂げる人と
そうでない人の決定的な差
それは
「自己規律を自由を楽しむための
武器にできているか」
ってことやと思う
成し遂げる人が持つ
「たった１つの思考法」
制度が変わっても
仕事の本質は「価値の提供」
ここがブレない
成し遂げる人は
週休3日になったからといって
努力を減らすのではなく
「浮いた時間で
自分をどうアップデートするか？」
を戦略的に考える
成し遂げられない人
「ルール」が変わるのを待つ
成し遂げる人
「自分自身のルール」を
先に決める
例えば
最新の生成AIを使いこなして
業務を3割効率化し
空いた時間で
新しい知識やスキルの習得に励む
あるいは
週3日の休みを活用して
副業など自分自身に投資する
「与えられた自由」を
ただ享受するのではなく
「自由を投資に回す」という
視点を持てるかどうかが
1年後のあなたの
立ち位置を決めることになる
今日からできる
「成し遂げる人」への一歩
特別な才能は必要ない
まずは明日「仕事が早く終わった
後の1時間を何に投資するか」
これを
あらかじめスケジュールに
書き込んでみる
「時間ができたから何かやる」
のじゃなくて
「やるための時間を作り出す」
この小さな思考の転換こそ
大きな成果を成し遂げるための
最短ルートなんや
時代に流される側ではなく
時代を乗りこなす側へ！
2026年 あなたは何を
「成し遂げる人」になりますか？
じゃあ
またあした