今朝、セミナーに参加して
共感できたことと
気づいたことがありました。
それは
教育→共育
教えて育てるのではなく
共に育っていくこと
もちろん経営者は
教える側であったりもするけれど
共に育っていきたいという
想いがあるから
上から口調になることもなく
相手を尊重したりすることが
できるんだなぁと思いました。
バリの大富豪の兄貴に
教えていただいたことも
似たことでしたが
自分が成長していくと
成長した気になって
人に教える時に
上から目線で
話してしまうことがある
それに気づかない時もある
だからこそ
共育って大切だし
初心って大切だなぁと
思いました。
人と関わる時に
自分も気づきや学びがある
それは相手がいてくれるから
できること
そう思ったら
上になる必要もなく
対等でいいし
共に育っていけたら
嬉しいなぁと思いました。
このお話をしていただいた方は
社員さんをとても大切にされている方で
社員さんを
失敗しても叱らず
褒めるそうです。
それは
別の人が失敗していたかも
しれないことを
その人が失敗したことで
防げたから
とっても器の大きな方だなぁと
思いました。
だから
社員さんから
慕われるんだと
素敵な考え方を
されているなぁと
思いました。
異業種の方で普段は
お会いするような方ではないけれど
こういう機会に
いろんな方の考え方や在り方に触れるって
大切なことだなぁと思いました。