素敵な仲間。
敬老の日・・
連休最終日・・・・・・・・・
暑さ寒さも、彼岸まで。。。
なんて言葉がありますが、台風の影響で天候もままなりません
博多に戻ってまいりましたが、昨日までの東京での熱さはいったい
何だったのかと、
博多は、すっかり秋の気配です。
さて、時は敬老の日。
今の日本の礎を気づいてくださった、先輩方に感謝、感謝。
ありがとうございます。
使命感・・・
今までは、自分がこのブログを通じて、弊社の各店舗の様々な変化、進化を
きちんと伝えなければ!!!なんて使命感に押されながら、
日々の更新をやってまいりましたが・・・・・・・・・
ここに来て、一気に各店舗さんの、ブログがもの凄く充実してきました。
すると、私の心にあった、使命感???
自己重要感???みたいなものが・・・なんとなく薄らいできていることを
感じ始めました。
これって、スタッフさんの想いにも通じることがあるなーと学んでいます。
使命感、自己重要感、これはもの凄い原動力!!
さて、そんなわけで各店舗さんの様々な情報は、
こちらから、チェックいただけますと嬉しい限りです。
どうぞよろしくお願いします。
これから、私 別府 治幸は違う角度からのブログを展開していこうと考えています、
お楽しみに・・・・
では、よろしくお願いします。
かわちどん
いつもありがとうございます。
昨日の、居酒屋甲子園主催の勉強会・・・
かわちどん・・・山田社長
勉強になりました。
『見方を変えれば、味方になる。』
一方向から見るのではなくあらゆる角度から見る、
さらには人それぞれの見方があることを認識して自分の考え方見方を一方的に押し付けない。
『5+5=10の答えを出せる人材が求められていた時代から・・・・
□+□=10・・・□の中に何を入れるのかを考えられる人材育成』
『時代の変化・・・・・磯野波平さんと、島耕作さんが同じ58歳設定?!?!巨人の星とメジャー?!同じ野球なのに
こんなにも違うキャラ?おにゃんことAKB48?!同じアイドルなのに?!』
CHANGE OR DIE(変わるか、死ぬか)「ユニクロ柳井氏」
・自分は何者にもなる。==人間、男、社員、店長、責任者、部下、父、彼氏、彼女、etc・・・
それぞれの立場を理解して生きていれば、自然と謙虚になれるはず。
謙虚になれないのは、役職や、立場に胡坐をかいているだけと、自覚しよう。
・仕事中は全ての意識を外に!誰々がうんぬん・・・人の悪口を言ったり、不平不満を言わない。
言いたい時は、「仕事以外の時に堂々と言い合う。」
・杉良太朗と、松平健のキャラを使って、昔からのことしかやっていない人と、新しいことにチャレンジしている人・・・・・
ずっと、遠山の金さんだけをやり続けている人・・・・・・・・・
サンバ・・・・パラパラまでやっている人・・・・・・・・・・
この違いの説明!実にわかりやすかったな・・・素晴らしい。
・綺麗に並んで整っている石垣より、大小様々な石によって作られている石垣の方が強い。震災で残った建物が証明
しているそうです。店舗も会社も同じです・・・
・ミーティング、会議、終了・・1分後から何か変化が起きなければミーティング、会議の意味はなし。
そして最後に・・・
何をやる為に、今生きているのか?!何をやる為に仕事をしているのか?!常に自問自答しながら進んでいきましょう。
あうんグループの皆さん、この想い共有しましょう。よろしくお願いします。
山田社長!本当にありがとうございました。
52歳の私・・・松平健!!!を目指して精進していきます。
ご期待ください・・・お楽しみに!!!
意志・・・方法
いつもありがとうございます
今日は、最近忘れていたかも・・・・・・・
なんとなく、方法論ばかり?!追求していたかも・・・・・・・・・
そんな、反省をさせてくれたブログを紹介させていただきます。
大好きな、大嶋啓介氏のブログです。
原文そのまま、掲載させていただきます。
大嶋啓介様、ありがとうございます。
『過去と他人は変えられない。
未来と自分は変えられる。
しかし、自分が変わることで、過去も他人も未来も変わる。
自分が変われば、全てが変わる。』
今日も素敵な質問をご紹介します![]()
=====
目標を達成したい。
なかなかうまくいかない。
できない理由を考えてしまう自分がいる。
どうすれば目標を達成できますか?
=====
最高です![]()
【目標達成の秘訣】(過去の夢エールより)
目標を達成するには、二つの大切な要素があります。
一つは、『意志の力』です。
その目標を達成したいという『思いの強さ』のことです。
もう一つは、『手段、方法』です。
当然、『思い』だけでは、目標は達成できません。
目標を達成するには、具体的な方法が必要不可欠です。
そこで、皆さんに質問です。
この『意志の力』と『手段、方法』とでは、
目標を達成するのに、どちらが大切だと思いますか!?
どちらも大切なことは、大前提です。
二つを足して、10とした時、何:何でどちらが大切だと思いますか!?
僕は、この『目標達成の秘訣』を12年前に人生が変わるきっかけになった日創研さんの研修で学びました。
目標達成の秘訣
意志の力と方法
どちらも大切なことは、大前提。
ずばり回答は、
10:0
なんと
10:0で意志の力なんです(◎o◎)
ええ~!?!?!?
って決して、手段、方法が大切じゃないわけではないんです。
どちらも大切なんです。
どちらも大切なんですが、
意志の力が強いか弱いかで、
結果は大きく変わります。
その目標に対して燃えてる時、
何が何でもやる!!
必ずやる!!
と決めてる時、意志の力がMAX10の時、方法は無限大になります。
意志の力がMAXの時、方法は無限大になるんです。
しかし、意志の力が弱くなると、方法は無限大ではなく、0に等しくなる。
それだけではなく、意志の力が弱まると、増えるものがあるんです。
何だと思います!?
『言い訳』
です。
意志の力が弱まると、言い訳がたくさんででくるんです。
まだ若いから…
時間が…
人が足りないから…
お金が…
心の準備が…
言い訳だらけになるんです。
耳が痛い話ですが、
言い訳がでてくるときは、意志の力が弱まっている証拠なんです。
ようするに、意志の力が強い時、やると決めている時、
言い訳なんて、でてこないんです。
その目標に燃えてるかどうかです。
やると決めているかどうかです。
方法は無限大。
『本気の定義
何が何でもやると決めている。
やりつづける。
本気でやると楽しくなる。
そして、本気でやっていると、人がほっとかない。人が集まる。
そして、奇跡が起きる。』
やってやりましょう!!
燃えていきましょう!!
何が何でもやる!!
と決めていきましょう♪♪
今日もありがとうございました♪♪
理念
いつもありがとうございます
最近、我社の各店舗さんのブログが、とってもとっても素敵過ぎて、
小さなプレッシャーを感じている今日この頃・・・・・・
そんなわけで、今日はちょいと会社の理念のことを書いて見ます。
弊社には、3つの理念があります。(たまに、変わってるね・・なんていわれますが。。。)
一つ目は、人生に対するもので、””基本理念””としています。
二つ目は、志事に対するもので、””経営理念””としています。
3つ目は、成長に対するもので、””人財育成理念””としています。
この中、最近全員で再度見直して行こうと話し合っているのが、
3つ目の、人財育成理念です。
10年前までは、、、、、
言われたことはすぐやる。
言われた以上にやる。
言われる前にやる。
なんて、強調していましたが・・・・・・・・・・・・・
今は、!!!
””自ら考え、自ら行動し、自ら成果を出す。””
こんな、人財に!!!です。
これからの、皆の成長が楽しみです。
ブログ・・・その2!
進んでいます・・・
SNS化・・・か?
又、新たに2店舗がブログ!!始めました・・・
こちらから、ご覧ください。
http://ameblo.jp/te2ya471215/entry-11006426843.html
http://ameblo.jp/aunmaiduru/entry-11008584452.html
私のブログも、進化させていきます。
楽しんで、行きます。
自社を贔屓目に見ず、冷静に観て・・・・・・・・・・
私の数倍、起承転結の文章で綴られている記事を読むと・・・・・・・・・
嬉しいのと、自分の文章が想いばかりになっているな・・と、反省する今日この頃です。。。。
ブログ
天神地区、2011年最後の、ビッグオープン!
噂の《バーニーズニューヨーク》
しかし?!
テレビコマーシャルもないし・・・・・・
チラシ配布もないし・・・・・・・・・・
ラジオでも聞かないし・・・・・・・・・・・・
新聞広告も、・・・・・・・・・・・
真相は、定かではありませんが、、、
どうも、広告宣伝はほとんどされていないらしいです。。。
では、?!
いったい?!?!
噂では、”ツイッター”を主にして行われているそうな?!?!
時代は・・・・・・・・・・・・
大きく動いていますね。。。。
我社でも、着実に・・・・・・少しずつ・・・・・・・・・・
取り組んでいます。
まずは、各店舗のブログ。!
又、個人レベルでは””フェースブック””が
始まっています。
楽しみです。
進化している、『あうんグループ』
ご期待ください・





