自分には自由にお休みする権利がある
と主張される🅰️さん
確かに🅰️さんには、
自由におやすみする権利があります
そして、
🅰️さんには、組織の一員としての責任もあります
最近
権利を主張する人は多いのですが
責任を果たしているの？
と思うことが多々あります(●´ω｀●)
シフト制の勤務体制なので
働きたい人が働きたい日に勤務をするということは組織体制上無理なので
おやすみ希望のルールのもと
お休み希望を申請してもらっています^_^
お休みが固定している場合
例えば土日のお休み希望だと
常勤にはなれず
非常勤になってしまいます
365日24時間体制の職場なので
仕方がないのですが
悩ましい(●´ω｀●)
みんながみんな好きな時に
働ける職場が昨今は
好まれるのかもしれません
若者の
企業思考も関係しているのがしれませんね
権利と責任と
私は思いますが
権利と義務という人もいます
義務ではなく
権利ではなく
責任を持って働いて欲しいですね(๑╹ω╹๑ )
マロン