温浴マネージメントサプライヤー 村山吉和のブログ|アスパポート株式会社

温浴マネージメントサプライヤー 村山吉和のブログ|アスパポート株式会社

経営改善・集客ノウハウなど、実践に即したヒントをご提供していきます

3月7日の「サウナの日」は、温浴施設にとって年間でも話題化しやすいタイミングのひとつです。
全国的には無料企画や大幅割引など、インパクトの強い施策が注目されやすい日でもあります。

ただ、温浴施設の運営という視点で考えると、イベントで本当に大切なのは、単に来館者数を増やすことだけではありません。
施設の魅力をどう体験していただくか、そしてその体験をどう館内消費や満足度向上につなげるか。
ここまで設計できて初めて、良いイベント施策だと言えます。

今回、ヨコヤマユーランド鶴見では、3月6日・7日・8日の3日間、午後3時~7時にご入館のお客様を対象に、「入館料+サウナ飯」企画を実施しています。

まずは、今回のイベントPOPをご覧ください。

この企画は、一見すると「お得なセット企画」ですが、単なる値引き施策ではなく、サウナ利用後の行動まで見据えた導線設計型のイベントとして非常に興味深い内容です。

今回の企画内容

開催日は3月6日・7日・8日の3日間。
対象は、午後3時~7時にご入館のお客様です。

内容は、入館料にサウナ飯チケットを付けた特別企画で、価格は2,370円
通常価格と比較すると、金曜は2,680円、土日は2,780円相当となるため、価格面でも分かりやすいお得感があります。

しかし、今回の企画の価値は、単に価格差があることではありません。
本質は、「入館」だけで終わらせず、「サウナ後の食事」までを一体の体験として商品化している点にあります。

無料施策に頼らない、温浴施設らしいイベント設計

「サウナの日」は、無料招待や年齢連動のサービスなど、話題性重視の企画が多く見られます。
もちろん、そうした施策は集客インパクトが強く、短期的な反応も得やすい方法です。

ただし、温浴施設の現場では、無料施策が必ずしも理想的とは限りません。
来館者が増えても売上が伴わず、混雑やオペレーション負荷だけが高まってしまうケースもあります。
現場が忙しくなる一方で、体験満足度が下がってしまえば、本来の目的から外れてしまいます。

その点、今回のように入館と飲食を組み合わせたセット企画は、来館動機をつくりながら、館内利用の広がりも設計できるため、非常に実務的です。
つまりこれは、単なる集客イベントではなく、客単価と満足度の両立を狙った企画だと評価できます。

サウナ後の行動まで設計されている点が重要

温浴施設において重要なのは、来館していただいたお客様が館内でどのように過ごすかです。
特にサウナ利用者は、入浴後に休憩や飲食へ移行しやすく、サウナと食事は非常に相性の良い組み合わせです。

今回の企画では、その自然な流れに対して、「サウナ飯」という明確な受け皿を用意しています。
サウナで汗を流し、整い、その後に食事で満足感を高める。
この一連の体験は、お客様にとっての滞在価値を高めるだけでなく、施設側にとっても館内消費の拡大につながります。

温浴施設のコンサルティングでは、しばしば「入館後の導線設計」が課題になりますが、今回の施策はまさに、“お風呂に入って終わり”のお客様を、“館内体験を楽しむお客様”へ転換する企画と言えます。

午後3時~7時限定という時間設定も秀逸

もうひとつ評価できるのが、対象時間を午後3時~7時に限定していることです。
この時間帯は、日中帯から夕方、夜のピークに移る手前の時間であり、施設によってはまだ伸びしろのある時間帯でもあります。

終日対象にしてしまうと、利用が分散せず、混雑や運営負荷の増加につながることがあります。
一方で、時間を限定することで、「この時間に行く理由」が明確になり、狙った時間帯への送客がしやすくなります。

さらに、サウナ後に食事を楽しむ流れを考えると、この時間帯は非常に相性が良い設定です。
結果として今回の企画は、単にお得なイベントではなく、運営効率も踏まえて設計された販促施策になっています。

今後の温浴施設イベントに必要な視点

これからの温浴施設イベントは、単純な値引き競争だけでは差別化しにくくなっていきます。
大切なのは、価格だけでなく、その施設ならではの過ごし方を提案できるかどうかです。

サウナ人気が定着した今、お客様が求めているのは「入浴」そのものだけではなく、
整う時間、休む時間、食べる時間まで含めたトータルな体験価値です。

その意味で、今回の「入館料+サウナ飯」企画は、サウナの日という話題性を活用しながら、施設の収益構造にもきちんと結びつけている好例です。
無料や単純値引きに頼るのではなく、来館価値・館内回遊・客単価向上を同時に狙う。
こうした視点は、今後の温浴施設運営においてますます重要になってくるはずです。

まとめ

ヨコヤマユーランド鶴見の今回の取り組みは、サウナの日をきっかけに、
**「サウナ体験をどう館内全体の価値に広げるか」**を形にした企画だと感じます。

話題性だけではなく、現場運営や収益導線まで踏まえて設計すること。
そして、お客様にとっても「来てよかった」と思える体験にすること。
この両立こそが、温浴施設イベントの理想形です。

3月6日・7日・8日の3日間、午後3時~7時にご入館予定の方は、ぜひこの機会に、サウナとサウナ飯をセットで楽しむ温浴体験を味わってみてはいかがでしょうか。

2025年も残りわずかとなりました。
今年は公私ともに慌ただしく、気づけば更新も半年ぶりになってしまいました。

温浴業界はいま、年末年始の繁忙期の真っ只中ですね。
施設によっては12/27〜1/4を特別料金(祝日料金)に設定しているところも多く、1月4日頃までは高稼働が続く見込みです。

そんな一年を振り返って、私の中で「大きく認識が変わったこと」があります。

それは、温浴施設における“子ども”の位置づけです。

 

今年、いちばん認識が変わったこと:子どもという存在

これまでの経験上、子ども向けイベントや集客企画は、費用対効果の面で「大きな成果につながりにくい」と感じていました。

特に滞在型の温浴施設では、子どもが増えることで「高単価の既存客が減るのでは」という声も多く、慎重になる場面が少なくありませんでした。

ただ、今年はその前提が大きく揺らぎました。

背景には少子化もあるのかもしれませんが、最近は食事・娯楽・旅行などの意思決定で“まず子どもの意見を聞く”家庭が明らかに増えたと感じます。

身近でも同じような変化を何度も目にしました。

そこで、子ども(小学生以下)に目を向けた企画を実施してみたところ、数字がはっきりと変わったのです。

 

子ども施策で見えた“家族来館”の強さ

子ども(小学生以下)は一般的に男女比がほぼ半々です。

また、異性浴場への入浴は条例等で「概ね7歳以上」が制限になるケースが多い一方、最近は7歳未満でも男女別に入浴する親子も増えてきています。

結果として、家族全員で来館し、館内で過ごすパターンが多く見られます。

さらに、子どもは大人が食べているメニューに興味を持ちやすい。
そこで「キッズ・サウナ飯」や、ファミレスでは当たり前になっている「キッズ・ドリンク」などを用意すると、入浴+食事のセット利用が増え、喫食率アップに貢献しました。

もちろん利用は土日祝に集中しがちですが、だからこそ土日祝のレストラン利用が大きく伸びる。

このインパクトは、現場の体感以上に数値としても表れました。

 

そして「子ども無料」について思うこと

先日、小学1年の孫をスーパー銭湯に連れて行きました。
そこは子どもが無料の施設でした。

イベントではなく、常時無料のようです。

正直に言うと、私はイベントであっても「子ども無料」は基本的に行わない考えです。
理由は単純で、ゼロに何を掛けても答えはゼロだからです。

もちろん、施設ごとに狙いや事情、地域特性はあると思います。

ただ、価値を伝える努力をしながら運営している業界として、「無料」は慎重に扱ってほしい。

今年あらためて、そう感じました。

 

2026年へ

2026年は、今年得た気づきをさらに深掘りし、より“バージョンアップした思考”で現場に還元していきたいと思います。

年末年始は寒さも厳しくなりますので、みなさんも体調に気をつけて、良い新年をお迎えください。

 

巷でいろいろ話題になっている「生成AI」ですが、温浴施設にもいろんな活用が可能です。

 

もうすでに効果的に活用されている施設も多いと思いますが、何故か温浴施設ではまだまだアナログ的な発想が多いのも事実ですし、言葉は聞いたことはあるが使ったことはないスタッフが多いことでしょう。

 

6月の第三日曜は「父の日」です。

 

私もそれほど熟知しているわけではありませんが、生成AIで父の日のポスターを作ってみました。

 

質疑形式なので父の日企画で、親子で露天風呂に入っているポスターと入力すれば、子供の年令や性別をどうするのか、お風呂はどういった雰囲気にするのか等いくつかの質問に答えるだけで添付した画像ができあがりました。

 

公開されている生成AIではそれぞれ特徴があるので、いくつか試してみるものいいでしょう。

 

またPOPの文章の表現や校正等実務的な活用も非常に便利なので、ぜひ一度使ってみてください。

 

もちろん無料バージョンで十分です。

 

商業施設ではデジタルサイネージを使ったサインが増えており、ディズプレイとしても非常にカラフルで内装の一部になっています。

デジタル化が多くなっていますが、今さらですがアナログの重要性が見直されるべきです。

 

商業施設の案内板でも目的店舗が決まっておればすぐに検索できますが、どこに行こうか迷っているときは非常に使い勝手が悪く時間がかかり後に並ばれるとかなり焦ります。


以前は掲示板等で複数のPOPが貼ってある事が多くありましたが、人間の認識能力は7~8カ所を同時に認識できるので興味にある内容にはすぐたどり着きます。


販促企画で折込チラシはかなり減りましたが、スーパー・家電量販店・ホームセンター等は継続している店舗が多くあります。


新聞購読者は減っているので新聞折込は最近少なくなりましたが、紙ベースの販促物を手にとって見る効果はまだまだあります。


温浴施設でも送迎バス時刻表やイベントカレンダー等は、POP掲示やHP・LINEでの告知がメインの店舗が多くなってきました。


スマホで確認できるからと言ってもそれがどこで確認できるか探す必要があり、画像撮影しても探すのに時間がかかります。


アナログ時計は今後も無くなることはありませんし、大まかな時間を認識するだけならデジタルより早いです。


内部構造はデジタル化が必然ですが、お客様にはアナログはまだまだ効果的です。
 

長いお盆期間もあと1日です。

 

温浴施設では、お盆期間に特別料金を設定しているお店が多くなってきました。

 

特に平日と土日祝の料金を変えている施設は、繁忙期間は平日料金でも土日祝料金になっています。

 

利用者側も当たり前のように受け入れていますが、施設側としてはいくつかの考えがあります。

 

まず繁忙期間は集客が多いので、入館料金を上げて利益をあげこと。

それとスタッフに時給アップや手当を付けるための財源確保です。

中にはお客様の居心地を確保するため、入館料金を通常よりも高くして入館者数をセーブする施設もあります。

 

私が以前運営していた施設では、オーナーの考えで繁忙期も絶対に通常料金でした。

 

それは通常期よりも非常に混雑するので、お客様にはゆっくり過ごしていただけ無いのに特別料金はいただけないとの考えでした。

 

現在よりも入館料金や客単価も非常に高く、入館者数も尋常じゃ無い入り方で数時間の入館待ちだった時代です。

 

時勢によってシステムが変わりますが、昔から回数券利用者すなわちリピーターの対応は通常通りの温浴施設が多かったように思います。