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今の時代の管理職って大変
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課題の解決策は「発散と収束」と「アジャイルイノベーション」
課題を正しく設定する事は難しいんです
相手に影響を与えるコミュニケーションとは?
相手に影響を与えるコミュニケーションとは?
個人が持つ組織に与えるパワーについて
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