オリジナル：【TOEIC Part 7 - 法律に関する長文読解問題】

 

📘【TOEIC Part 7 - 法律に関する長文読解問題】

読解文（英文）：

To: All Employees
From: Legal Affairs Department
Subject: Updated Workplace Harassment Policy
Date: March 12

As part of our ongoing commitment to maintaining a safe and respectful working environment, the Legal Affairs Department has updated the company’s Workplace Harassment Policy, effective March 20. The revised policy includes clear definitions of harassment, expanded reporting procedures, and stricter disciplinary actions.

Key updates include:

  • A broader definition of verbal and non-verbal harassment, including jokes, gestures, and social media activity.

  • A confidential online platform for reporting incidents anonymously.

  • Mandatory annual training sessions for all employees and managers.

All employees must read and acknowledge the new policy by March 25. You can access the full policy on the company intranet under the “HR & Legal Policies” section.
If you have any questions, please contact the Legal Affairs Department directly.

日本語訳：

宛先：全従業員
差出人：法務部
件名：職場のハラスメント方針の改訂について
日付：3月12日

安全で敬意ある職場環境を維持するための継続的な取り組みの一環として、法務部は「職場のハラスメント方針」を改訂しました。改訂版は3月20日より施行されます。新しい方針では、ハラスメントの明確な定義、報告手続きの拡充、より厳格な懲戒処分が含まれています。

主な改訂内容は以下の通りです：

  • 冗談、身ぶり、SNSの投稿を含む言語的および非言語的ハラスメントの定義を拡大。

  • 匿名でインシデントを報告できるオンラインプラットフォームの導入。

  • すべての従業員および管理職に対する年次研修の義務化。

すべての従業員は、3月25日までに新しい方針を読み、確認する必要があります。全文は社内イントラネットの「人事・法務方針」セクションで閲覧できます。
ご不明な点がある場合は、法務部に直接ご連絡ください。

質問（Questions）：

  1. What is the main purpose of the updated Workplace Harassment Policy?
    A. To reduce the number of annual training sessions
    B. To introduce flexible working hours
    C. To clarify definitions and reporting procedures
    D. To provide salary information transparently

  2. When will the new policy take effect?
    A. March 12
    B. March 20
    C. March 25
    D. April 1

  3. What is one new feature mentioned in the policy?
    A. A monthly legal newsletter
    B. A hotline to report workplace accidents
    C. An online platform for anonymous reporting
    D. A reward system for good behavior

  4. Where can employees find the full text of the policy?
    A. On the company’s social media page
    B. In the Legal Affairs Department’s office
    C. In the monthly employee handbook
    D. In the HR & Legal Policies section of the intranet

質問の日本語訳：

  1. 改訂された職場ハラスメント方針の主な目的は何ですか？
    A. 年次研修の回数を減らすため
    B. フレックスタイム制を導入するため
    C. 定義と報告手続きを明確にするため
    D. 給与情報を透明化するため

  2. 新しい方針はいつ施行されますか？
    A. 3月12日
    B. 3月20日
    C. 3月25日
    D. 4月1日

  3. 方針に含まれる新機能の1つは何ですか？
    A. 月刊法律ニュースレター
    B. 職場の事故を報告するホットライン
    C. 匿名で報告できるオンラインプラットフォーム
    D. 良い行動への報酬制度

  4. 従業員は方針の全文をどこで確認できますか？
    A. 会社のSNSページ
    B. 法務部のオフィス
    C. 月刊社員ハンドブック
    D. 社内イントラネットの「人事・法務方針」セクション

正解：

  1. C

  2. B

  3. C

  4. D