残念ながら残業が多い人の特徴 | 女性らしいキャリアアップを目指して理想のライフワークへ

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都内大手企業、管理職経験10年以上

正社員で働いています宮本菜々です。

 

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今日は、仕事術について。

皆さん、残業は減らしたい??


減らしたいよね??うずまき




しかし‼️‼️


仕事のできる人のところに、

仕事は集中しやすいという悲しい現実もやもや




でも、仕事もこなして残業にもならなければ、

高いパフォーマンスとなります✨



残業が多い人の特徴


①人に任せられない病

②完璧主義

③段取りが悪い

④本当に仕事が好き(社畜ハート






まずは、どのタイプの人も、

自分のタスクを朝一番に書き出すことをおすすめします。



意外と頭の中で、忙しくなってる事も多いタラー

ちゃんと可視化しましょう。



書き出したら、

時間管理マトリックスで整理していきます。



時間マトリックスとは?

緊急度と重要度で、タスクを仕分けするもの。




この仕分けの仕方が

仕事できるかできないかの境目‼️‼️



朝書き出したタスクを仕分けてみて

右側の緊急ばっかりが多い人は要注意‼️‼️


ランチ会でもこの辺りお伝えするね♡

パフォーマンスが一気に上がるよ‼️‼️




残1席♡締め切りは明日!!

ランチ会申し込み♡


ロブションだよーハート楽しみ✨✨


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それでは♡