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◆◆ 面接官の視点 『なぜ、好きなことを知りたいのか』
◆◆◆＿＿＿＿（２）「好きなこと」を知ると、活躍できるかがわかる＿＿＿＿
こんにちは。
梅田幸子です。
前回は、面接官が面接で知りたいことが２つあるとお話しました。
（１）あなたは、どんな人か
（２）あなたは、入社したら活躍できるのか
今日は、「好きなこと」を聞くと、どうして、この２つがわかるのか、をお話しましょう。
（１）のあなたは、どんな人か
これは、わかりやすいですね。なるほど、こんなことが好きなんだ。純粋に人柄、趣味嗜好を知ることで、あなたについて理解します。
（２）あなたは、入社したら活躍できるのか
人は、好きなことには、夢中になります。食べることも、寝ることも忘れて熱中し、頑張った経験ってありませんか。
会社は、仕事に夢中になってほしい、頑張ってほしいと思っています。
しかし、仕事では、どんなに好きなことでも、必ずカベにぶつかります。スポーツや趣味でも同じですね。
そのときに、好きなことなら、カベを超えるまで頑張れる、ちょっとくらい辛くても頑張れます。そして、カベを乗り越えた達成感や充実感で、またさらに夢中になっていきますね。
好きこそものの上手なれ
というのは、そのとおりですね。
好きなことをすると、カベを超えるまで頑張れるので、人は成長します。会社にとっては、どんどん力をつけて成長し、戦力になってほしい。だから、「好きなこと」を聞くんです。
好きなもの
好きな環境
好きなタイプの仕事
好きな時間
好きな人
好きな会社
「好き」もいろいろですが、面接官は、あなたの好きと、会社の状況をイメージして、あなたが活躍できるかどうかを知ろうとしているんです。
次回は、応募者の考える「好き」と、面接官の知りたい「好き」のギャップをお話します。
実例をいくつかご紹介することにします。
梅田幸子⇒http://with-c.net/
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