●組織論を概観するならこの一冊！！　「組織論再入門」野田稔

組織論を概観するならこの一冊！！　「組織論再入門」野田稔

結論がない学問だということで、とらえどころがないと
思われがちな組織論の全体像を、非常にわかりやすく
まとめられた一冊です。

特に本書は、332ページと厚めですが、前半のミクロ組織論
の部分については、リーダーシップというテーマに沿って、
内容が展開しているので、一般のビジネス書を読みなれた
方であれば、片意地張らずに読んで頂けると思います。

書籍紹介の引用にも載っていますが、組織論は、人と関わり
ながら仕事をする人全てに関わってくるものです。

学者さんの書いた学術的な組織論の本は、ともすると、
分析的、抽象的議論に過ぎてしまうものが多いのですが、
本著者の野田氏は、コンサルティング業界出身者であるため、
要点のまとめ方が非常に実践的なところがオススメです。

特に、大学での専門も「感情のマネジメント」ということで、
マクロの組織論になった際にも、「集団」ではなく、そこに
入り込んでいる「人」の視点が常に意識されているところが、
本書の読みやすさの原点になっている気がします。

第１部　ミクロ組織論（リーダーシップの新潮流
やる気の本質
意思決定と集団の行動）
第２部　マクロ組織論（組織構造論
組織機能論
組織ネットワーク
企業間ネットワーク）

著者情報野田　稔（ノダ　ミノル）

多摩大学経営情報学部助教授。株式会社リクルートフェロー。株式会社アミューズエデュテイメントタレント。ワトソンワイアットジャパン社外取締役。１９８１年、一橋大学商学部卒業後に株式会社野村総合研究所入社。８３年、同社経営コンサルティング部の創設に関わる。８５年、一橋大学大学院商学研究科に国内留学。野中郁次郎教授の下で学ぶ。８７年、同大学院修士課程修了、博士後期課程進学。ＮＲＩ復帰後、同社における組織・人事コンサルティング領域を立ち上げる。９２年、経営戦略コンサルティング室長、２０００年、経営コンサルティング一部長を最後に退社。現職。研究フィールドは一貫して、組織で人がいかに行動するかにあり、小さなチームでの個人の振る舞いから、大きな企業グループでの意思決定に至るまで対象は幅広い。現在の研究テーマは「感情のマネジメント」。ＴＢＳ系列「ブロードキャスター」、日本テレビ系列「ズームインスーパー！」などマスコミでも活躍中

【書籍中の紹介書籍】　定番書と掘り出し物への道

尚、参考書籍が異様に充実していたので、以下列挙しておきます。