いつもありがとうございます。
全力転職フォーラム 代表 新垣覚です。
今回は私見です。
雇用を取りまく現状があまりにも混沌としている
事に対する私の危惧です。
雇用が緊急事態と言われ数年が経っています。
先の震災の影響も強く残り、特に被災地の雇用に関しては
未だに厳しい状況が続いています。
しかしながら、一方で全国の求人状況をハローワーク
のネット版で閲覧すると、驚くほど多様な求人が多く
出ています。
政府は雇用戦略・基本方針２０１１の中で
雇用情勢と雇用戦略の基本方針として
（雇用情勢と今後の見通し）
○ 雇用情勢については、持ち直しの動きがみられるものの、
失業率が高水 準で推移し、大卒者の就職内定率が就職氷河期を
下回るおそれがあるなど、
依然として厳しい状況にある。
○ 今後の雇用見通しとしては、海外経済の改善や各種の
政策効果などを背景に、景気が緩やかに回復していくことが
見込まれるため、趨勢的には改善することが期待される一方で、
景気の下振れ懸念も残っており、予断を許さない。
としています。
確かに若年層の未就職率の低さ、新卒就職率の低下など
数字で明らかに緊急事態である事はわかりますが
現実の社会状況となぜか温度差を感じるのは私だけでしょうか？
一方でyahooの知恵袋にこんな質問がありました。
～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
今は雇用は本当に緊急事態なのですか？
私の勤めている会社でハローワークに求人を出してますが、
二週間で電話が一本あっただけです。
内容は正社員で機械の修理等のサービスマンです。
会
社は資本金一千万で20人おりません。
額面は21万からだとおもいます。
大阪中心部の駅前で駅から徒歩一分です。
嘘ですが、昇給、旅行、住宅手当等福利厚生も
ちゃんとしているぽく書いてるはずです。
全然募集に集まらないのはなぜですか？
こんなもんですか？
～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
私も日頃から仕事のミスマッチや偏った大企業への応募
をよく目にします。
安定とやりがい、個人の嗜好、価値観、様々な要素が
絡み合い事態が混沌としています。
このような先の見えない、分からない状況を個人で打破
するのは難しいと思います。
でもあなたにはあなただけの視点でこの世の中を
見てほしいと思います。
偏見や先入観、誰かからの受け売り情報など切り捨てて
見て欲しいのです。
まとまりのない文（いつもですが）になりましたが
世界の中心にいつも自分がいる！という感覚を忘れないで
ほしい・・と思います。
うまく伝えられなくて申し訳ありません。
『あなたの笑顔が絶えませんように』
全力転職フォーラム 代表 新垣覚
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