今回はシンママが派遣を選んでよかったことについて、書いて行こうと思います
本当は正社員で安定した収入が欲しい
っていうママが多いと思います。
私も一時期そう思っていました。
でも正社員になると、
・休みの融通がききにくい
・残業をしなければならない
・責任のある仕事をしなければならない
子供が小さいうちは、保育園や学校のイベントで休みをとる機会も多いし、お迎えにいかなければなりません。
1人で家事育児をし、その上責任のある仕事を任されるのは体力的にも限界だったりします。
最近は休みがとりやすい環境の職場が多くはなっていますが、やっぱり正社員となると休みにくいと感じることは多いのではないでしょうか。
となるとそこそこお金も稼げて融通もきく、派遣を選ぶ人が多いです。
でも本当に派遣のままでいいの？
正社員になった方がいいんじゃないの？
って今の生活に不安になるママも多いと思います。
私は今まで、ほぼ派遣という働き方しかしてきていません。
1年ほど正社員で働きましたが、その時は仕事で疲れきって子供とのコミュニケーションが減っていたし、イライラも酷かったと思います。
そのせいで子供の不登校も悪化したと思います
確かにお金は大切だけど、自分が疲れきってイライラしてまで頑張る必要があるのかということ。
収入が少なくても、自分が元気でいられる仕事をする方がよっぽどいいと思いませんか
契約更新がされないことがあったりするので、確かに安定はしないです
でもストレスが多い正社員と、気持ちに余裕がある派遣なら、私は派遣で良いと思います。
しかも派遣ならその職場が気に入らなかったら、辞めやすいですしね
その職場が良い職場ならそのまま正社員になれないのか交渉するのもありだと思います。
我慢して働いて子供との関係が悪くなるより、ママが笑顔でいるのが1番です。
シンママで働き方に悩んでいるママの参考に、少しでもなればと思います