昨日、今日と
面談を実施しました。
面談って、必要あるんかなという
疑問があったため今まではやっていませんでしたが
やっぱり、色んな話聞いてくうちに
あ～必要だわ
っていう結論に至り
実施したわけです。
今回が初回だったので
要点もまとまってないし
PDCAの概要も定まってないので
リアリティのある面談ではなかったですが
それでも
個人の抱えている課題とかを
掘り起こしていくためには良い時間なんじゃないかな。
理念の深堀もそういうタイミングが一番効果があると思うし。
継続が力になってくると思うし。
理念→ビジョン→方針→PDCA
ここに一貫性がないと絶対うまくいかない。
そういうものを共有する時間にもっとしていかなきゃだね。
これからの時代は
勘・経験・どんぶり勘定
では通用しない。
今が良くても
３年後にどうなってるかが大事。
３年後にまず、突き抜けるための
対策を今からしっかりと練っておかないと。