一つ前の記事でご紹介させていただいた，SEプラスのほのらじなんですが…いくつか誤解を招く表現がありました。
大変，申し訳ございませんでした…
お恥ずかしい話ですが，訂正させてください。
この記事（↓）とか…
この記事（↓）の中で書いているように…
今のような ”奇跡のグループ” たる乃木坂46を作り上げたのは，運営だけではなく…OG含めたメンバーの貢献度の方がかなり大きいと思います。
端的に言うと…憧れの先輩が驚くほど優しかったから，自分たちもそうしようってなったんだと。他愛の精神が脈々と受け継がれてきたのかなと。
勝手な想像ですが…そんなに的外れでもないのかなと。
確かに，乃木坂46LLC（このうち実質的にマネジメントをしているSME）のマネジメントも…芸能界では珍しいくらいメンバーファーストで考えていることころもありますが…よくよく考えたら，過酷な仕事もあったなぁって。プリンシパルとか競わせるとか…
大企業で，かつ芸能事務所というよりは”レーベル”なんで，コンプライアンスはしっかりしているようには見えますが，やっぱりそれだけじゃ…こんなパワースポットにはならなかったのかなと。
あ，そうそう。
オープニングトークのところの話ね。
一番大事なところ。
乃木坂46のマネジメントについて語っているところ。
とても大事なところなので…
補足説明を加えることにしました。
誤解を招かないように。
と言っても，ただのファンの想像ですが…
お含みおきください。
それではお聞きください。雨の夜に最適な１曲を。
雨の夜は関係ないか…俺の好きな曲だ 笑