大企業で生き延びている会社は、時代のニーズに合わせ変容を遂げています（持続的成長戦略）
トヨタ
自動車⇒人と商品・サービスが繋がるモビリティ社会づくり
富士フイルム
カメラ⇒医薬品・化粧品
ソフトバンク
携帯電話・Yahoo!⇒AI・Iot・ロボティクス
一方で建設業（大手ゼネコン・ハウスメーカー）においては、DX（デジタルトランスフォーメーション）に着目しており事業の拡張・変容を掲げている例は殆ど無いので、中小・個人事業主の工務店/建築設計事務所は建築ありきの形態以外の手法も模索する時代になっていると感じます。
来年の2025年は「団塊の世代（約800万人）」（1947～1949年生まれ）が75歳以上の後期高齢者になるので、2025年問題と言われてますが、「各業界の労働力・人材不足」「介護・医療費の問題」など、仕事として逆手にとるヒントとすべく今年は準備したいと思いますｖ