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資源組合の新年会でした\(//∇//)\
社労士の廣瀬順子先生による講演がありました。
・法律も大事だがもっと大事なのは信頼関係
・経営者は社員には最もレベルの高い「自己実現」を求めているが、それまでの過程である「整理」「安全」「所属」「承認」の欲求に応えられていない不均衡がある
・会社に必要な人は、能力の高い人＜会社の方針に従う人
・「社員は会社が自分たちが求めているもの、期待していることを知りたがっている」ことを経営者は理解すべき
確かに、その通りだなあ。
美味しい料理をいただきました\(//∇//)\
※この後、広瀬氏は雇用奨励金詐欺容疑で2015年8月警察に逮捕されました。広瀬氏の講演内容そのものは概ね大事なことと思われますのでそのまま掲載いたしますが、「法律よりも信頼」の部分が今して思えば気になります。