「何か質問は？」と転職面接で問われたとき、面接官から説明があり質問がないならば、無理に質問をする必要はありません。
求人情報や企業のホームページに記載されていることを質問すれば、企業研究を怠っていると考える面接官もいます。
質問をせずに無表情で「ありません」と回答すれば、入社意欲が欠けると受け取られます。
質問がないときは、「十分ご説明いただきましたので、特にございません。お話をお聞きして、より入社意欲が高まりました。」と回答してください。
面接後半で、説明を聞いてより入社意欲が高まったと伝えれば、面接官は悪い気持ちはしません。
もちろん質問があればすべきですが、できれば待遇面や労働環境などの質問ではなく、仕事内容などの質問をしましょう。
給与について質問をすれば、希望額を問われることがあります。採用されたいからと低い額を提示した場合、内定後に交渉は難しいですが、面接時に伝えていなければ可能です。
選考段階であれば、仕事への意欲を積極的にアピールしてください。
