転職をして何を叶えたいのか考えてみてください。
転職で叶えたいこと（転職の軸）が明確であれば、自分に合う企業を見つけやすいですし、転職後のミスマッチングも防げます。
転職で叶えたいことが思い浮かばなければ、なぜ辞めたい（辞めた）のか考えてみましょう。
辞めたい（辞めた）理由を、叶えたいことに転換することもできます。
例えば転職理由が年功状列型の企業で評価に不満があるならば、実績主義の企業で自分能力を発揮したいと置き変えることができます。
待遇や労働環境の不満であれば、求人情報で検索をかけて、企業を絞ることができます。
しかし待遇面や労働条件だけで転職をすれば、転職をしても自分に合わないと感じるかもしれません。
転職は、今後のキィアリアを考える絶好の機会です。
待遇や労働条件だけでなく、仕事で叶えたいことが実現できる企業へ転職をしてください。
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