今日は職場の先輩の仕事を手伝いました。
自分の担当の仕事は、今は比較的余裕があるのと、先輩の仕事がハードな為、少しでも協力できればと思い手伝ったところです。
どんな業種でも仕事の量に波があるでしょうし、時期的に一気に忙しくなることもありますよね。
私はそんな時、夜遅くまで残業して対応するのではなく、超絶早起きを利用する独自のタイムマネジメント術で乗り切っています（笑）
私の職場では、通常の勤務時間は午前８時３０分から午後５時１５分の８時間労働です。
しかし、繁忙時には早朝５時から働き始め、場合によっては午後から休みをもらうこともあります。
時間にして７時間労働で通常時より短くなりますが、この方法には生産性が上がる以下の大きなメリットがあります。
まず、一つ目が邪魔が一切入らないこと。
早朝なので電話も鳴らなきゃ窓口にお客さんも来られません。
もちろん他の職員も出勤してないため、話しかけらることもなく、仕事にめちゃくちゃ集中できます。
二つ目に超ゴールデンタイムを利用できること。
人間の脳は一日の内で１０時くらいまでが最も活発に働きます。
特に朝起きてから２時間が脳のゴールデンタイムと言われます。
そこから時間が経つにつれ、だんだん疲弊していきます。
早朝で脳が疲れていないゴールデンタイムを邪魔が入らない時間帯に利用できます。
三つ目に午後から休めるためモチベーションが上がること。
午後から休めると思うと気持ち的にも午前中のモチベーションが爆上がりです。
午後からは帰って寝るなり、好きな事をするなり、ストレス発散にも使えます。
しっかり休めば次の日にも疲れが残りません。
これらの理由により、仕事が多くてヤバい時にはこの方法を使っています。
全ての業種で使える方法ではないかもしれませんが、可能であれば使わない手はないですよ。
また、休日出勤する場合でも、午後からは休めるのでオススメです。
唯一の難点は朝早起きが苦手な人にはちょっと辛いですが、前日は早めに就寝して備えましょう（笑）
一日は誰にも平等で２４時間ですが、ちょっとの工夫で時間感覚を増やすことができますので、是非試してみて下さい。