稲垣佳美さんの印象管理フィードバックを受けました。
【募集】あなたの価値を深め好感度を上げる《印象管理フィードバックサービス》
こちらの記事にもちょこっと書いています。
やっぱり稲垣さんはよく見てくれているなぁーーー
というのが、フィードバックをもらっての感想でした。。。
ブログ＆FB投稿、服装、自分の写真、今後の仕事のこと・・・と
幅広くアドバイスをいただけるんだけど
いかに自分の打ち出し方がワンパターンだったか振り返ることができるのと、
じゃあ次はどんなふうに打ち出していったら良いのか、
具体的なアドバイスがもらえるのがすごくいいなと思いました。
↑これも、稲垣さんのアドバイスをもとに4人で写真撮ってます！
それと、
自分が明らかにできてないことが露呈しますよね
一部抜粋しますと。。。
都志さんは人を活用する、という視点が弱いです。
周りの活躍している人、使える人を使い倒してください。遠慮するのは禁止です。
とにかく遠慮が一番都志さんを阻害しています。
遠慮。。。
遠慮してるつもりはあんまりないんだけど（そもそもこれが問題なのかも）
「他力を使え」ということを、ずっと言われ続けているような気がする
ちょっと長くなるよ！
これは、昨年3月に広島で初めて稲垣さんの自己プロを受けて、
その1か月後の写真。ねこプロモーション真っ只中。
このとき以来、自分的にわりと積極的に「大人の女子校」の皆さんに絡んでいきまして。。。
それから4ヶ月後の8月。
大阪100人お茶会で「もっと派手な服を着ろ！BBAなんだから！」と稲垣さんに言われ、
帰りの新幹線で慌てて同行ショッピングを発注。。。
同行ショッピングで選んでもらった服を着ていく勇気が出ず、
通常運転の服で出向いていった、稲垣さんと愛子さんの強み発掘フィードバック会。。。
11月、大人の女子校文化祭＠東京。
吐くような思いでスカート履いて出かけました。。。（20年ぶりに人前でスカート履いた）
今年2月。岡山自己プロにてベリーショートの指令！
「似合う！」ってすごい言われた。
3月。愛子さん＆知美さん＠岡山。
この頃から「雑務は人に任せて！」と言われるようになる。。。
10月なう。
もしかして半年も同じことを言われているなう？（ｉДｉ）ｶﾞｰﾝ
専属の事務管理さんについてもらってるし、
少しずつだけどできるようになってきてるはずなんだけど
まだまだなんだなぁー。。。(TωT)悩ましい。。。
岡山でも100人ランチ会や、数百人規模のマルシェイベントを運営させてもらうようになり、
招致業やセミナー講師業もおかげさまでまずまず順調だから
1年半前と同じ打ち出し方・見せ方ではだめだというのはよくわかるし、
他力の使い方、商品の扱い方・内容も少しずつ変化してきたから
ここはやっぱりしっかり自分にテコ入れしなきゃなんだなーー。
とりあえず、仕事も幸せも、貢献も信用も、いろんな側面を良くしていきたい思いがあるので
苦手なこともひとつずつこなしていこうと思っています。
「こんなことで手伝えるよ！」「私のこんな強みを提供しますよ！」という方は
ぜひともメッセージくださいませ。。。！！お待ちしてます！！
自己プロ等で認知があがった方に、印象管理おすすめします！！
印象管理とは、見ている側に好印象や価値を与える事です。
自分の仕事の方向性や内容、ブランディングに合せて、
ファッションなどの外見やネットなどでの
露出の仕方、写真、メディアのイメージ管理など行い、
自分の価値を上げ、ビジネスやプロモーションを有利に運ぶ事が可能になります。
つまり、人に与えるイメージを自分でコントロールする技術。