様々なメディアでご存じとは思われますが、

1月11日(水)19:00~ 東京にて、ヤンセンファーマ従業員労働組合として初の団体交渉が行われました。

 

今回の大規模な退職勧奨において、会社側に詳細の聞き取りなどから開始したのですが、実際には会社側と社員側との大きな認識のズレがあることが分かりました。

まずはそのズレを埋めることに時間を費やし、現場における退職勧奨の現実を伝えてきております。

 

 

 

詳しくは改めてご報告させていただきます。