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社労士の毎日

働き方が変化する一つに

 

副業・兼業があります。

 

厚生労働省より令和2年9月に公表された

「副業・兼業の促進に関するガイドライン」

が改正されました。

 

副業・兼業をする理由はさまざまで

 

①収入を増やしたい

②一つの仕事だけでは生活が厳しい

③他業種の人との交流がしたい

 

などなどあります。

 

次に副業をするメリットですが、

① 離職せず別の仕事に就くことができ、自主的にキャリアアップできる 

 

②本業の所得を活かして、よりリスクの小さい形でやりたいことに挑戦できる 将来の起業・転職の準備ができる

 

③所得が増加する。

 

デメリットとしては、

①働く時間が長くなるため、自身による就業時間や

 健康の管理もある程度必要。


②会社によっては職務専念義務、秘密保持義務、

 競業避止義務を意識することが必要


③1週間の所定労働時間が短い業務を複数行う場合に、

 雇用保険等適用がない場合があることに留意が必要。

 

最近は、大手企業でも副業をみとめる会社があります。

 

実際のところ、かなり自己管理が必要かと思いますが、

メリットデメリットのバランスを

自分に当てはめて、考えてみてはいかがでしょうか?