転職は多いと有利？

栄養士の転職は多いほど有利になるのか？

こんにちは。

独立したい50代栄養士へブログから始める起業をサポートする小林裕子です。

栄養士の転職は多いほど有利？でしょうか。

キャリアアップが目的でも

それは本人が望むことであって

会社では中途採用者へ

投資して教育するつもりはないと思います。

「だから転職組は。。。」

なんて採用担当者はボヤきますからね。

そして

前職より良い環境の職場は

なかなか見つかりません。

給与も経験者としてそんなに高くはない。

人間関係も

転職者には

懐疑的。

どうせすぐ辞めるんだから

と信用してもらうまで

時間と努力がいる。

50代なら

なおのこと

体力も持つかどうか。

では

どうしたら良いか？

転職したいならすれば良いし

もう繰り返し転職はやめるなら

独立し起業する働き方を探せば良い。

今は

インターネットがあるから

栄養士としてじゃなくても

たくさん可能性は見つかる。

ただし

マーケットがあること

そして専門家として活躍できる仕事を。

安易に

みんながやっている仕事を選ばないこと。

競争もすごいので

ダイエット市場は大変過ぎます。

独立し起業するには準備から始めましょう。

information

栄養士起業コンサルタント 小林裕子
（小林裕子食養コンサルティング事務所）
活動拠点：東京・神戸・仙台
営業時間：土日祝を含む9：00～20：00
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