どこかのメルマガに書かれていた事
(勝手に転載しちゃいました)
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リーダーと一兵卒では
見るものが違うかと言ったら、
本当は同じです。
だけど一兵卒は
本当は同じです。
だけど一兵卒は
その重要性に気づかない。
いや、
気づきたくないわけね。
例えば敵が来るなんて
例えば敵が来るなんて
思いたくないから
敵を見ないんです。
そこが、
リーダーとリーダーでない人の間に存在する、
厳とした差ではないかと思います。
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僕は常々
正社員とアルバイトさんとの差は
『責任の重さ』だと言っています
責任の有無ではなく”重さ”
そして、一般社員と店長の差も
『責任の重さ』だと思っています。
「いや~、そうは言っても
やることいっぱいあるんすよ!」
という店長がいたとしたならば
それは、単に責任回避したいだけ
責任の重さの違いが見えていない!
そう、リーダーとしての
“責任”の見え方が違う
責任の重さがわかってないから
自己弁護のための言い訳ばかり
リーダーが見ている事の
重要さ(本質)は違う
期待する結果は異なる事も
多々ある。
それを、出来なかった理由
やれなかった理由を力説しても
自己都合のワガママを露呈してるだけ
「そんなの教えてくれなきゃ、わかんないっすよー」
っていう人間は
教えたって出来やしない!
成長する人は
忠告やアドバイスをしてくれる
そんな先人の技・知恵を
刻み込もうとするから
成長していくんです
やっぱり『素直』さ
大事だよね~